新加坡有80%的专业人士曾在去年考虑离职，但有64%的人在还没确定新工作前，不太愿意辞去现有的工作。（取自早报网）
新加坡约67%的专业人士打算在未来一年内转换工作或离职，但正考虑离职的人当中，有八成认为若条件合适，不介意改变主意留下。
其中，约45%的人把加薪选为促使他们留在公司的关键因素，其他较受欢迎的选项是升职（28%）和转换工作内容（25%）。
《联合早报》报道，跨国招聘公司华德士（Robert Walters）昨日在一份针对东南亚大离职潮的调查报告中，公布上述结果。
华德士在今年6月向东南亚6个国家的2600多名专业人士，以及1100多家公司进行调查，了解这些人才和公司对离职的看法，以及能挽留他们的因素。这6个国家是新加坡、马来西亚、菲律宾、泰国、印尼和越南。
80%专业人士曾在去年考虑离职
调查发现，新加坡有80%的专业人士曾在去年考虑离职，但有64%的人在还没确定新工作前，不太愿意辞去现有的工作。
