中国有句老话叫“富不过三代”，这句话放在古代其实非常有道理，但是在当今社会人们对于如何把握家族财富并使之无限传承总会有很多方法，新加坡家族办公室就是近几年最为热门的对家族财富进行有效管理配置的政策。随着全球经济的繁荣发展，各国的高净值人群也在不断增加，这些高净值人群也在不断追求家族财富的增长，这也推动了家族办公室的发展，那么面对世界各国的家族办公室政策，为什么新加坡家族办公室如此受追捧呢？
新加坡家族办公室
其实现代家族办公室最先出现在美国，主要针对的是超级富豪家族。通过在目标国家设立家族办公室的方式，来实现对家族资产和各个投资项目的配置管理，最后使家族财富得到有效增长和传承。而新加坡家族办公室就是这样一个政策，立足于财团的角度进行资产配置管理，帮助处理各种金融投资问题，同时通过多元化配置来对冲投资风险，使资产总额不断增长。
新加坡家族办公室申请条件
1 据楹进集团顾问表示，新加坡家族办公室政策有两种模式：进阶级基金税收激励计划-13X和在岸基金税收激励计划-13R。目前人们广泛关注的是在岸基金税收激励计划，因为相对来说它的门槛更低，只需要管理500万新币的资产。
2 在新加坡成功设立家族办公室后，每年需要支出20万新币作为办公室运营资金，包括员工工资、办公室租金等。如果是自雇的话，这笔运营资金可以作为工资发放，相当于左手过右手。
3 新加坡家族设立后申请人可以自行管理家族办公室，申请EP工作准证同时申请MAS豁免。家属申请DP准证。
新加坡家族办公室优势
根据规定，在新加坡设立家族办公室获得EP工作准证成为新加坡税务居民，同时在满足一定条件的情况下即可申请新加坡永久居民。简单来说申请者可以通过家族办公室，最终实现全家移民目的。
