办公室里所有员工看上去都很忙，但有些人是真忙，有些人是瞎忙，有些人是装忙。
蚁粉是不是有时会有一种感觉，身边的某些同事似乎不是真的那么忙？
这并非错觉，最近就有一项国际调查揭开了各地雇员的“另一面”。
哪个国家的员工最会“装忙”？
由美国体验管理软件公司Qualtrics和聊天软件公司Slack联合展开的调查，收集了全球超过1万8000名在办公室工作的员工（包括高管级别员工）的数据。
结果发现：办公期间多数时候看起来很忙，但其实并没有真正从事具有成效的事情——符合这项定义的前三名，都是来自亚洲国家的员工。
36%的新加坡员工坦言，他们确实会在上班时装忙，百分比紧跟排名第二的日本（37%），印度则排在第一位（43%）。
调查团队发言人举例说，其中一种情况是，员工耗费大量时间开会让各组呈现业绩，但没有做出实质决定或解决问题。
宏观一点来谈，这也可能代表上榜的员工坦言自己擅长“忙里偷闲”，讲难听一点就是上班时偷懒吃蛇。
调查显示，36%的新加坡员工坦言会在上班时“装忙”。（海峡时报）
不过，要在不让工作效率受影响、又能让上司（以为）看到自己有在做事，这种偷懒的境界绝对是一门学问。
红蚂蚁整理出五个你肯定不会陌生的招数，工作疲累的蚁粉或许可以参考看看。但切记要自己小心斟酌，有些建议看看就好。
① 先声夺人
有一名新加坡上班族在网上爆料说，她观察到一名同事有个习惯，每当上司走向他们的座位时，该同事就会用力地敲击键盘打字，但旁人都看得出来，她其实根本一点也不忙碌。
这一招也许适用于在老板面前，或多或少争取一些“好印象”分数，但大概也只能用一两回，否则会干扰到周围的同事，分分钟被误以为需要上情绪管理课。
也有人会尝试效仿，但不是在电脑上打字，而是讲电话。
例如，当自己的视线瞄到老板的身影时，就会立即拿起手机或公司电话大声说话，假装在处理公事，其实电话另一端根本没人。
把办公桌弄得凌乱不堪，也可能给人非常忙碌的“错觉”？（海峡时报）
一句话概括：自认无演绎细胞的打工族，这招千万不要学。
“先声夺人”招数还有延伸版。
有网民分享说，不妨让自己的办公桌时时刻刻看起来都很凌乱，比如电脑屏幕上显示著草拟到一半的电邮、桌上布满文件文具，假如老板路过或许就会以为该名员工正处在“作战”状态。
② “生意”做很大
此“生意”非比生意，指的是人有三急。
日前有媒体报道，天津一家公司的一名男员工，由于在上班期间上厕所次数太频繁，最终丢了工作。
根据公司的记录，他10天内共上厕所22次，平均每个工作日就要上两到三次，每回介于47分钟至超过三小时。
他声称自己有肛门直肠问题，也动了手术，但手术后情况仍未好转，有时一天工作可以在厕所待上六小时。
他被解雇后与前公司“杠上”，还闹上法庭。结果法官的裁决是，他上厕所的频率不符合“合理和正常的生理需要”，工作因此要不回来了。
一些企业其实也有规定员工的上厕所时间，但在新加坡迄今还没有听过这种奇葩规定。
倒是员工假借上厕所溜出去歇一会儿，应该是十分普遍的现象。
虽然不至于像那位仁兄那样上这么久，但有时坐在马桶上边“干大事”边滑手机，不知不觉半小时过去，去个两次上班时间的一小时也就消耗掉了。
③ 吃完午餐再喝个下午茶
熟食中心为上班族提供多个选项。（联合早报）
说到休息，上班族一天内最期待的肯定是午餐时间，但更开心的莫过于能吃多长时间，根本没人理会。
尤其当公司附近餐饮选择多，今天“整村”同事去食阁A、明天去餐厅B，边吃边聊好开心，公事暂时靠边去。
有些上班族还会结伴开车到其他地方用餐，加上来回公司的时间可能就快两小时，路上看到有新开的甜点或饮料店排著长长人龙，也顺便加入排队行列，吃完午餐再来配个下午茶。
这种“午餐当庆功宴在吃”的偷闲法，也许更适合星期五准备迎接周末时用上，还可以名正言顺打卡拍照po上网。
回到公司如果真的被质问“为何吃那么久”，赶紧随便推个同事出来说“我们帮他庆生”，搞不好老板还会说那一顿他请客。
④ 一心多用
别误会，这里指的不是员工同时处理多个手头上的项目。
虽然电脑荧幕上可能有多个网页标签（tab），但只有一两个是和工作相关，其他几十个都是在做私人的事：
追剧、网购、预定戏票、就算是网络版的聊天应用，也是在和友人“吹水”。
电脑荧幕上可能有多个网页标签，但只有一两个是和工作相关。（海峡时报示意图）
但这招的技巧是，手指要非常灵巧。感觉上司“近在咫尺”时，就要立刻转换至与工作有关的页面。
即便上司没在看，也要懂得保持低调，看到好笑的桥段或发现有什么超值优惠，也不能把兴奋愉悦的表情写在脸上。
⑤ 居家办公最多“吃蛇”机会？
前面四招都能在办公室派上用场，但居家办公想必是最能“忙里偷闲”的工作模式。
毕竟，没有人会在同一个空间里监督着你，只要员工一天下来能完成手头上的事，很多老板大概也会让员工灵活安排工作时间。
话虽如此，家里“诱惑”真的不少。工作做到一半想去开冰箱吃个零食、甚至到床上躺一下，都无人知晓，也没人管得着。
去年有另一项调查揭露，居家办公两年后，近六成的新加坡员工承认自己的工作效率，不是下滑就是没有获得改善。
工作与生活之间要取得平衡，上班适时小休一会儿也无妨，但这五大招数别一次过全都用上，否则分分钟东窗事发，饭碗不保。
