辦公室里所有員工看上去都很忙，但有些人是真忙，有些人是瞎忙，有些人是裝忙。
蟻粉是不是有時會有一種感覺，身邊的某些同事似乎不是真的那麼忙？
這並非錯覺，最近就有一項國際調查揭開了各地雇員的「另一面」。
哪個國家的員工最會「裝忙」？
由美國體驗管理軟體公司Qualtrics和聊天軟體公司Slack聯合展開的調查，收集了全球超過1萬8000名在辦公室工作的員工（包括高管級別員工）的數據。
結果發現：辦公期間多數時候看起來很忙，但其實並沒有真正從事具有成效的事情——符合這項定義的前三名，都是來自亞洲國家的員工。
36%的新加坡員工坦言，他們確實會在上班時裝忙，百分比緊跟排名第二的日本（37%），印度則排在第一位（43%）。
調查團隊發言人舉例說，其中一種情況是，員工耗費大量時間開會讓各組呈現業績，但沒有做出實質決定或解決問題。
宏觀一點來談，這也可能代表上榜的員工坦言自己擅長「忙裡偷閒」，講難聽一點就是上班時偷懶吃蛇。
調查顯示，36%的新加坡員工坦言會在上班時「裝忙」。（海峽時報）
不過，要在不讓工作效率受影響、又能讓上司（以為）看到自己有在做事，這種偷懶的境界絕對是一門學問。
紅螞蟻整理出五個你肯定不會陌生的招數，工作疲累的蟻粉或許可以參考看看。但切記要自己小心斟酌，有些建議看看就好。
① 先聲奪人
有一名新加坡上班族在網上爆料說，她觀察到一名同事有個習慣，每當上司走向他們的座位時，該同事就會用力地敲擊鍵盤打字，但旁人都看得出來，她其實根本一點也不忙碌。
這一招也許適用於在老闆面前，或多或少爭取一些「好印象」分數，但大概也只能用一兩回，否則會干擾到周圍的同事，分分鐘被誤以為需要上情緒管理課。
也有人會嘗試效仿，但不是在電腦上打字，而是講電話。
例如，當自己的視線瞄到老闆的身影時，就會立即拿起手機或公司電話大聲說話，假裝在處理公事，其實電話另一端根本沒人。
把辦公桌弄得凌亂不堪，也可能給人非常忙碌的「錯覺」？（海峽時報）
一句話概括：自認無演繹細胞的打工族，這招千萬不要學。
「先聲奪人」招數還有延伸版。
有網民分享說，不妨讓自己的辦公桌時時刻刻看起來都很凌亂，比如電腦螢幕上顯示著草擬到一半的電郵、桌上布滿文件文具，假如老闆路過或許就會以為該名員工正處在「作戰」狀態。
② 「生意」做很大
此「生意」非比生意，指的是人有三急。
日前有媒體報道，天津一家公司的一名男員工，由於在上班期間上廁所次數太頻繁，最終丟了工作。
根據公司的記錄，他10天內共上廁所22次，平均每個工作日就要上兩到三次，每回介於47分鐘至超過三小時。
他聲稱自己有肛門直腸問題，也動了手術，但手術後情況仍未好轉，有時一天工作可以在廁所待上六小時。
他被解僱後與前公司「槓上」，還鬧上法庭。結果法官的裁決是，他上廁所的頻率不符合「合理和正常的生理需要」，工作因此要不回來了。
一些企業其實也有規定員工的上廁所時間，但在新加坡迄今還沒有聽過這種奇葩規定。
倒是員工假借上廁所溜出去歇一會兒，應該是十分普遍的現象。
雖然不至於像那位仁兄那樣上這麼久，但有時坐在馬桶上邊「干大事」邊滑手機，不知不覺半小時過去，去個兩次上班時間的一小時也就消耗掉了。
③ 吃完午餐再喝個下午茶
熟食中心為上班族提供多個選項。（聯合早報）
說到休息，上班族一天內最期待的肯定是午餐時間，但更開心的莫過於能吃多長時間，根本沒人理會。
尤其當公司附近餐飲選擇多，今天「整村」同事去食閣A、明天去餐廳B，邊吃邊聊好開心，公事暫時靠邊去。
有些上班族還會結伴開車到其他地方用餐，加上來回公司的時間可能就快兩小時，路上看到有新開的甜點或飲料店排著長長人龍，也順便加入排隊行列，吃完午餐再來配個下午茶。
這種「午餐當慶功宴在吃」的偷閒法，也許更適合星期五準備迎接周末時用上，還可以名正言順打卡拍照po上網。
回到公司如果真的被質問「為何吃那麼久」，趕緊隨便推個同事出來說「我們幫他慶生」，搞不好老闆還會說那一頓他請客。
④ 一心多用
別誤會，這裡指的不是員工同時處理多個手頭上的項目。
雖然電腦熒幕上可能有多個網頁標籤（tab），但只有一兩個是和工作相關，其他幾十個都是在做私人的事：
追劇、網購、預定戲票、就算是網絡版的聊天應用，也是在和友人「吹水」。
電腦熒幕上可能有多個網頁標籤，但只有一兩個是和工作相關。（海峽時報示意圖）
但這招的技巧是，手指要非常靈巧。感覺上司「近在咫尺」時，就要立刻轉換至與工作有關的頁面。
即便上司沒在看，也要懂得保持低調，看到好笑的橋段或發現有什麼超值優惠，也不能把興奮愉悅的表情寫在臉上。
⑤ 居家辦公最多「吃蛇」機會？
前面四招都能在辦公室派上用場，但居家辦公想必是最能「忙裡偷閒」的工作模式。
畢竟，沒有人會在同一個空間裡監督著你，只要員工一天下來能完成手頭上的事，很多老闆大概也會讓員工靈活安排工作時間。
話雖如此，家裡「誘惑」真的不少。工作做到一半想去開冰箱吃個零食、甚至到床上躺一下，都無人知曉，也沒人管得著。
去年有另一項調查揭露，居家辦公兩年後，近六成的新加坡員工承認自己的工作效率，不是下滑就是沒有獲得改善。
工作與生活之間要取得平衡，上班適時小休一會兒也無妨，但這五大招數別一次過全都用上，否則分分鐘東窗事發，飯碗不保。
