人力部、建设局、经济发展局和保健促进局（16日）发表联合文告称，两名雇主因为没有为其属下的两名客工安排接受定期的冠病检测（Rostered Routine Testing），结果这两名雇主被禁止聘用这两名客工。受影响的客工则被当局给予宽限期寻找其他工作。
文告指出，自今年8月以来，当局就一直在与雇主联络，并提醒他们让客工接受定期的冠病检测。目前，约26万名工人中的绝大多数已经接受或已预约了定期的冠病检测。
然而，仍有约2200名工人还未按要求接受检测，这包括错过了预约时间段，或刚被列入定期检测名单的工人，他们都暂时不能复工。其中，约有一半的工人已预约了定期的冠病检测，并且一旦通过检测即可复工。
人力部将继续对在无正当理由的情况下，长期未能安排或未能参加定期的冠病检测的雇主或工人采取行动，包括撤销工作证件和禁止聘用客工。
新闻来源：新加坡人力部官网
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编辑：Anita
