本地商界人力资源领袖组行动联盟 制定吸引人才战略
示意图。（图：iStock）
本地商界和人力资源领域的领袖组成扩大人才网行动联盟（The Alliance for Action on Widening Access to Talent），为雇主制定能吸引和留住人才的战略。
人力部长兼贸工部第二部长陈诗龙昨早（15日）在人力资源专才学会精英论坛上宣布这个消息时说，联盟将由劳斯莱斯东南亚、亚太与韩国地区总裁班古，以及新电信集团人力资源及可持续性总监陈美玲共同领导，劳资政伙伴将给予支持。
联盟将找出吸引和留住人才的常见挑战，然后制定解决方案，帮助雇主聘用具备可转移技能的人才或壮大内部人才库。
陈诗龙说，企业不能在人力资源策略方面采取防御性做法，相反的，应该采取进攻策略。因为这关乎公司能否吸引人和留住人才，并确保他们一直处在最佳状态和具前瞻性。
人力部说，联盟将在明年1月成立，重点关注制造业、资讯通信科技业和零售业。
