对于很多人来说，来新加坡工作生活是梦寐以求的事~然而，新加坡政府对外来务工人员的要求可不低，来这里务工需要人力部（MOM）批准工作签证才可以。
就像是WP,SP还有EP
在过去一段时间，新加坡政府明显收紧了外劳政策，并推动本地企业转型升级，减少对廉价外劳的依赖。
收紧外劳政策导致外国人在新加坡找工作越来越难，申请就业准证（EP）成功的成功率也降低了，去年新加坡人力部才提高外国员工就业准证审批门槛，紧接着新加坡人力部又表示，从2017年1月开始，申请EP的最低薪水从之前的每月3300新元上升到每月3600新元！很多中小企业的准证配额少之又少
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简单的来说，就是出了这么一个政策，根本无法解决新加坡的市场需求
所以为了要解决这个市场的需求，新加坡当然要出个新政策(怎么觉得这政策一天到晚都在换…..)
一个人口仅仅500多万的岛国，很多稀有工种，如果只凭本地人填补，根本不能“喂饱”就业市场，再加上一些底层的苦力活，”据说”本地人又不愿放下身架来做，全靠机器又解决不了。都这样了，还要加紧外劳限制，岂不是给自己找麻烦吗？
具体的完整政策内容，我们Next Singapo会继续关注，要到下月20日，财政部长王瑞杰发表新财年预算案声明我们才能完整说明
