新加坡投资移民 选择适合您的方式最重要

2022年08月03日   •   5478次阅读
新加坡投资移民 选择适合您的方式最重要

SINGAPORE IMMIGRATION

为什么要移民新加坡?

近年来,

不少中国富豪纷纷选择移民至新加坡。

比如,冬海集团创始人李小冬,

海底捞创始人张勇,

迈瑞医疗联合创始人李西廷等等

新加坡投资移民 选择适合您的方式最重要

一项最新调查报告指出,因时局变动、金融危机等原因,新加坡受到越来越多的、来自全球的高净值人士青睐。截止到2021年底,新加坡约有700个家族办公室(简称“家办”),相较于2020年底的数据统计(约400个家办),数量增涨约七成以上。预计2022年将有2800名富豪移民至新加坡。

2020年新冠疫情发生后,包括字节跳动、腾讯、阿里巴巴、华为在内的多家中国科技公司,都开始在新加坡设立新的分公司或是进军本地市场。

2021年,台积电半导体厂、美国Global Foundaries半导体厂、UMC联华电子、蔚来汽车、英国戴森等陆续宣布来新投资计划,还有长和系创办人李嘉诚旗下的维港投资公司Horizons Ventures也在新加坡开设了家族办公室。

继法国制药公司赛诺菲Sanofi、德国疫苗厂商BioNTech、美国莫德纳公司Moderna之后,2022年6月,中国科兴集团也计划投资20多亿新币,在新加坡设立科研设施和国际商业总部。

而在2022年7月26日,新加坡经济发展局(EDB)宣布,接下来两年为企业创发平台(Corporate Venture Launchpad)注资2000万新币。除了大型和成熟公司, 扩大后的平台也会协助各行业具有突破潜力的区域公司、高增长公司和创投公司,开发原有核心业务以外的新增长业务。这一措施又将吸引大量外资进入新加坡。

2800名百万富翁移居新加坡

4年家办翻了16倍

新加坡家族办公室相关政策于2004年初具雏形,相比于欧美等国起步较晚,但仍精准吸引全球的高净值人士,令新加坡逐步发展为全球财富聚集地。

“新加坡作为亚洲主要的金融中心,继续吸引著百万富翁,预计净流入的富翁达2800人,相比2019年的1500人,要多出87%。”。

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PR

数量

创12年新高

近期,总理公署部长兼财政部和国家发展部第二部长英兰妮在国会上表示,2021年新加坡总共批准了33400名永久居民名额和21500名公民名额。

据了解,33400的PR数量创下了自2010年12年来的最高数量。同比之下,21500的新增外来公民数量则是有所下降。

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同时英兰妮称,“为减缓低生育率和人口老龄化的冲击,政府会审慎控制每年批准的新公民和永久居民人数。”

意在通过批准更多的永久居民和公民来对抗新加坡老龄化社会问题。

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全球竞争力排行榜

亚洲第一

过去两年因新冠疫情,新加坡的经济和就业市场遭受重创。因此,新加坡的竞争力,也受到了重大影响。

从2021年底开始,新加坡逐渐从这些不利因素中走了出来,焕发生机与活力,重新得到了国际认可。

在最新一期的全球竞争力排行榜中,新加坡更是大幅迈进。

亚洲第一,全球第三的结果,精准诠释了全球对于新加坡的看好。

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《2022年世界竞争力排名报告》--是由享誉世界的IMD的世界竞争力研究中心(WCC)所发布的。和很多报告不同的是、这份报告的学术性据说相当强。不少政府、企业和学术圈,纷纷以此作为高价值数据进行参考。

如何移民新加坡

外国人移民新加坡,都需要先成为新加坡PR(永久居民)。有两种方式可以做到:1、一步到位直接拿到PR身份;2、先拿工作准证、再申请拿到PR身份。持PR身份两年后可申请入籍新加坡,拿到新加坡护照。

第一类花钱的方法有以下四种:

1►

全球商业投资者计划(Global Investor Programme,简称GIP)

要求:

申请人所经营的公司最近一年的营业额必须达到不少于新币两亿元,并且最近三年的年均营业额必须达到不少于新币两亿元,符合此入门条件者,投资250万建立新的商业实体,或投资新加坡企业的全球商业投资者计划基金 (还有GIP类别的家族办公室,这里不作赘述)。

优点:

可一步到位拿到PR。

缺点:

入门要求高,且不要计较投资得失。

2►

家族办公室(Family Office,简称FO)

GIP投资者计划当中所说的家族办公室,和这里所说的家族办公室要求不一样。这边所说的家族办公室申请的是EP工作准证

13O:

1.至少聘用1名投资专业人士(2年内需聘用至少2名专业人士)。

2.公司运营花费至少20万新币,并按资产量阶梯上涨。

3.在新加坡投资比例为1000万或10%的总管理资产,以较低者为准

4.申请时资产管理规模(AUM)大于或等于1000万新币(2年内基金规模需扩大至2000万新币)。

13U:

1.申请时资产管理规模(AUM)大于或等于5000万新币。

2.至少聘用3名投资专业人士(其中1名必须是非家族成员)。

3.公司运营花费至少50万新币,并按资产量阶梯上涨。

4.在新加坡投资比例为1000万或总管理资产的10%,以较低者为准。

优点:

金管局特批免税,免牌照,合理合法规划CRS,家族传承。

缺点:

家办门槛仅次于GIP全球商业者计划,运营成本较高,需要考虑更长远得投资策略。

3►

股权投资移民

要求:

申请者需持有大专或以上学历,购买新加坡本地公司股份后,成为公司股东。先申请EP工作准证,工作一段时间后再申请PR,是目前申请PR方案中的最有效的一种。

优点:

月薪超过$6000 可为配偶或21岁以下子女申请家属准证(DP),超过$12000可为父母与21岁以上子女申请长期探访准证(LTVP)。

缺点:

投资额从30-250万不等,看投资的标的,申请人的目的,以及申请人学历而定,需要进行合理规划。

4►

创业准证(Entre Pass)

创业准证申请要求(更复杂了,简单阐述)以下三种类型申请人可申请

创业家:

拥有在指定国家的知识产权机构注册的知识产权,并保证公司业务的独特性与唯一性。

企业家:

获得政府认可的第三方风险投资基金或天使投资,政府认可的科技创新企业。

投资人:

拥有良好投资记录,投资高度可持续发展业务,至少有8年的工作经验。

优点:

配偶子女以及父母均可申请家属准证(须达到一定要求)。

缺点:

1.要求严格,申请人必须按照政府要求提供详细商业计划书,并达到要求

2.持有至少30%股份

3.续签需要满足一定的要求,例如:支出至少10万新币和聘请至少3名员工

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第二大类技术移民类

(目前大部分技术移民类都缺PRC的名额,大厂除外)

1.EP申请要求

1.申请者需本科或以上学历,大专文凭需有丰富管理经验

2.月薪$5000至$5500新币以上

3.非应届毕业生,将根据工作经验提高申请者基础薪水的标准

4.需根据学历和入职企业状况做一个积分评估,达到积分标准才能申请

2.SP申请要求

1.申请者需大专,本科或者行业技术资质(一年全职课程认证)

2.相关行业工作经验

3.月薪$3000至$3500新币以上

4.需考虑用人公司雇员配额,雇主需缴纳一定的人头税

EP准证是面向企业高管和专业人才的高级工作准证,新加坡精英汇聚,申请者需要和来自全球各地的人才竞争。

近年来,新加坡政府为保障本地人的就业平等出台了系列政策, 包括更新“公平考量“框架,加大对违规企业的处罚力度;上调行业薪资要求等, EP准证申请门槛越来越高。

人力部MOM重磅宣布,从2022年9月1日起,所有新申请人的最低工资要求将提高到5,000新币。年龄在40岁以上,经验更丰富的EP候选人的合格薪水将最高可达10500新币。

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第三大类是学术移民

1.公立与私立学校:

孩子参加AEIS考试,申请公立学校或者就读私立学校(包含艺术学校), 在新加坡就读2年以上,并参加一次国考,成绩极其优异者,可尝试申请PR,母亲可申请陪读(不是所有学校都可以申请陪读)

2. 国际学校:

申请就读新加坡国际学校,母亲可申请陪读。新加坡国际学校总体的IB成绩相比其他国家高出许多,未来申请欧美学校相对简单。如果要留在新加坡,也可以选择参加AEIS考试进入新加坡公立系统学习,之后参加国考,申请PR。

学术移民是拼娃和拼人品,没事就别折腾娃了,开开心心学习,娃总能给你很多惊喜。

新加坡永久居民PR的审批一直都没有明确的量化标准,即使被拒,批复文件也不会作任何解释说明。由此可见,PR的获批非常个性化,每个人的申请方案也无法完全复制。

近些年来,新加坡每年约十万人提交PR申请,最终获批约三万张左右。在众多申请当中,有不少是给新加坡公民和PR的配偶、子女和父母,给到其它人的配额就更少了,最终获批率不足30%。哪怕是拥有高学历、长期在新加坡工作的EP持有者,在申请PR时也容易碰壁。因此专业的移民规划非常重要。

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