EP（Employment Pass，就业准证）是新加坡为外籍员工（管理层，主管或专业职位）提供的工作准证，是目前新加坡针对外籍员工准证中最有优势的。国内股东或者高管客户均可以通过成立新的新加坡公司为自己申请EP签证。
申请条件
公司要求：
1. 国内公司成立至少三年，员工20人以上
2. 国内公司最近一年营业额达到500万人民币
3. 新加坡成立公司将从事与国内公司相关业务
申请人要求：
1. 全日制本科及以上学历（有5年以上管理经验可放宽到大专）
2. 国内公司的股东或者高管
3. 申请人将前往新加坡公司担任管理职位
4. 申请人在新加坡的薪资不低于3600新币，至少6000新币才能申请家属准证
七大独特优势：
1. 条件简单——无年龄语言和资金来源解释要求；
2. 周期快速——3个月左右即可获得就业准证；
3. 绿色自助通道——持有EP身份，出入新加坡更加方便快捷；
4. 续签条件简单——对新加坡公司的营业额和利润均无要求，只要公司正常经营即可；
5. 三代移民——配偶子女可以申请家属准证，父母可申请长期探访签证，家属签证和长期探访签证均可以在当地工作；
6. 和新加坡身份挂钩——持有EP两年后即可申请转永居，并且持有永居身份满2年即可入籍，会考核和新加坡的联系是否密切；
7. 尊享新加坡税务优惠——不论公司还是个人所得，均享受比中国更加优惠的税收政策
