新加坡創業必備:新加坡EP就業准證

2018年05月05日   •   2萬次閱讀

EP(Employment Pass,就業准證)是新加坡為外籍員工(管理層,主管或專業職位)提供的工作準證,是目前新加坡針對外籍員工准證中最有優勢的。國內股東或者高管客戶均可以通過成立新的新加坡公司為自己申請EP簽證。

申請條件

公司要求:

1. 國內公司成立至少三年,員工20人以上

2. 國內公司最近一年營業額達到500萬人民幣

3. 新加坡成立公司將從事與國內公司相關業務

申請人要求:

1. 全日制本科及以上學歷(有5年以上管理經驗可放寬到大專)

2. 國內公司的股東或者高管

3. 申請人將前往新加坡公司擔任管理職位

4. 申請人在新加坡的薪資不低於3600新幣,至少6000新幣才能申請家屬准證

七大獨特優勢:

1. 條件簡單——無年齡語言和資金來源解釋要求;

2. 周期快速——3個月左右即可獲得就業准證;

3. 綠色自助通道——持有EP身份,出入新加坡更加方便快捷;

4. 續籤條件簡單——對新加坡公司的營業額和利潤均無要求,只要公司正常經營即可;

5. 三代移民——配偶子女可以申請家屬准證,父母可申請長期探訪簽證,家屬簽證和長期探訪簽證均可以在當地工作;

6. 和新加坡身份掛鉤——持有EP兩年後即可申請轉永居,並且持有永居身份滿2年即可入籍,會考核和新加坡的聯繫是否密切;

7. 尊享新加坡稅務優惠——不論公司還是個人所得,均享受比中國更加優惠的稅收政策

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