人力部高级政务部长许宝琨医生在总结平台人员法案辩论时， 质疑工人党想拆散劳资政三方密切的合作伙伴关系， 再次引发朝野的激烈辩论。
“我国今天的劳资政伙伴关系是许多其他国家想效仿的。它之所以存在，是因为人民行动党和全国职工总会之间的密切关系和互相尊重， 如果拆散这个关系一切就会瓦解”
阿裕尼集选区议员严燕松说，“我们呼吁的关键改革是将职总剥离行动党，让工会会员能独立为本地员工发声，独立的全国职工总会将能更好地为员工发声 因为它们将能够无所畏惧地为工人的权益奋斗。”
总理公署高级政务部长陈国明说， “我想问严先生，他是否有个人经历或数据，甚至是听到的事件来说明行动党同职总实际上的共生关系已经导致工会或工会领袖受到限制，或无法毫无畏惧地提出建议。”
严燕松说，“在现有体系下， 我觉得工会隶属于行动党，工会只能在符合行动党考量的情况下推动措施，他们无法推翻行动党想要做的事。”
陈国明说，“我很欣慰地说，全国职工总会多年来一直在推动政府还没有接受的多项措施，而我们将会继续这么做，雇佣补贴计划就是一个很好的例子。”
许宝琨说， “我听着议员迂回的在说工会需要独立。 那工人党是否会寻求同工会建立关系，我感到很困惑，工人党到底是否要同工会建立关系呢.”
严燕松说，“我们呼吁建立第三种方式， 也就是独立的工会通过劳资政三方对话， 努力实现员工和雇主双赢的结果”
反对党领袖兼阿裕尼集选区议员毕丹星说，“我拒绝，工人党也将完全拒绝。人力部高级政务部长许宝琨医生对工人党的评论，你对员工、雇主和政府之间和谐劳资关系的描述是工人党不能认同的。”
许宝琨说，“我认为毕丹星先生应该意识到， 我们今天就这项法案进行辩论， 就证明了行动党和职总在过去60多年，一直保持的劳资政三方关系 ，才让我们今天能够提出这项法案。”
人力部长陈诗龙医生也加入辩论。 他重申劳资政三方是建立在互相信任， 合作和致力于寻找双赢解决方案的基础上， 政府平衡企业和员工的利益， 确保所有决定都经过深思熟虑。
“我们共同展开热烈的讨论， 也相互还击。 我们在幕后展开激烈辩论，当我们有了想法时，就会将它们转化为行动，团结一致克服挑战，这种独特的方式是我国最大优势之一。
