如果你是脾气暴躁者的话请绕行，无论你在打工前有多厉害，有多牛，在别人公司都要低头。
脾气暴躁，不能控制自己，以自我为中心，碰到事情以后硬碰硬，不肯承认错误或者言语协商解决，特别是把”之前在什么公司怎样怎样”这句话常挂嘴上的，请记住：在异国他乡没人把你当大爷。
在国外，没有人惯着你，只要你不好，雇主看不上你，经理看不上你，说把你遣返回国也是一句话一通电话的事情。
(打工仔请仔细看以下……)
第一：勤能补拙，工作不养懒人
年轻人可以把出国做工当做一个磨练，锻炼自己，增加自己阅历的机会，同时又能提高个人收入。
中年人通常是由于生活压力所迫，为了提高家人的生活质量，当你遇到困难的时候遇到不开心的时候，希望能够静下心来想一想出国做工的初衷。
把自己的愿景及目标时刻放在心上，在工作岗位上，尽职责尽责，少说多做，只有这样你才有可能在新加坡，新的企业，新的环境，劳有所得。
第二：摆正你的装B心态，做好吃苦的准备
根据目前的行业配比多数劳务工的都是无技术或者是建筑行业都是用体力及血汗在换取金钱。
国外不是养大爷的地方，出国打工，是出去干活，不是旅游，不是度假。
不要把国外想的太好，现实永远是残酷的，想出国做工首先你要能吃苦，没有人会雇佣一个什么也做不了，什么也干不动的工人。
其次你要能忍让，在国外不像在家里，受了委屈，受了气，可以回家哭，回家找人诉苦，在新加坡，想赚到钱，忍，在一开始是必须的。如果你忍不了，那么你别出去，出去了最后受伤的还是你.
第三：客观评估自己，正确定位
不知自己几斤几两的请绕行。新加坡也不是遍地是黄金，首先要把自己摆在正确的位置上。
如果你有一技之长，那么你的工资有可能高过别人，如果你懂的英语，那么你工资可能超过别人，如果你有较高的人际关系处理手段，那么你的工资可能超过别人。
人才遍地都是，但是好工作只给适合的人，没技术，没专长，想和别人赚同样的钱，那是不可能的。
第四：与同事为善，对人热情
出国做工者一般都是只身在外，身边没有亲人，关系最近的人就是同事。
出国打工基本上都是群居，除了自己同乡的同事，还有其它地区，甚至其他国家的工友。
因此，在工作以外更要注意和同事和睦相处，避免闲谈是非。有时候一块两块真的别太计较….。
第五：尊重上司，服从管理
在工作过程中，服从经理的安排，有团队意识，如果工作中或生活中出现任何问题，都应该以正确方式进行沟通，正确解决。
