人力部指出政府過去五年已推出多項措施增進女傭的福祉，當中包括提供相關津貼，以及強制僱主為女傭提供至少一天的休息日。人力部強調這些舉措體現了政府致力改善女傭工作條件的承諾。
本地人口迅速老齡化，對女傭的需求也持續上升。榜鵝集選區議員楊涴凌在國會提出休會動議時指出，我國目前擁有超過30萬名女傭，同五年前的大約25萬相比顯著增加。
有鑒於女傭是支撐我國勞動力背後的無形力量，楊涴凌建議政府從六方面為女傭提供更多支持，當中包括加強女傭的看護培訓，為她們提供更負擔得起的醫療服務，以及檢討女傭優惠稅的符合條件等。
榜鵝集選區議員楊涴凌說：「當一個家庭的需求複雜時，看護者的負擔會更重。目前的徵稅框架仍存在不足之處。因此我最後想提出的要求是審查徵稅和補貼的資格，以反映真正對女傭的依賴程度，而不只是以年齡為標準。」
人力部高級政務次長黃偉中回應時說，除了動用看護者培訓津貼參加看護培訓課程，政府也發放居家看護津貼為在家照顧中度殘障人士的看護提供補助。此外，當局也定期檢討女傭醫療保險的覆蓋範圍，以減輕僱主的負擔。
人力部高級政務次長黃偉中說：「政府一直在擴大照護選項，並確保相關服務維持可負擔和可及性。當局也將在保障女傭僱主權益的同時，維護外籍女傭的福祉。」
黃偉中也指出為女傭和僱主打造完善的支援體系，需要各方齊心協力。中介、社區組織和工會等
在促進女傭與僱主之間的和諧關係方面，都發揮著重要的作用。
