對於國內的中小企業主來說，新加坡一直是個很有吸引力的方向——距離近、華人多、教育醫療不錯、營商環境也成熟。但2026年之後，想通過自己註冊公司、給自己辦工作準證的方式過去，門檻確實變了。不少老闆問：現在自雇EP還能不能辦？怎麼選中介才不會被坑？這篇文章不繞彎子，直接把2026年的真實政策和選中介的標準講清楚。
一、2026年自雇EP的核心變化：COMPASS打分全面強制，但小微企業有專屬紅利
2026年1月1日起，新加坡人力部（MOM）對所有就業准證（EP）新申請和續簽全面強制執行互補專才評估框架（COMPASS），總分須達到40分方可獲批。這意味著過去「註冊公司就能拿EP」的時代已經結束了。
COMPASS從四個基礎維度打分：薪資競爭力（0-20分）、學歷背景（0-20分）、團隊國籍多元化（0-20分）、本地員工僱傭比例（0-20分），另外還有緊缺職業技能和戰略經濟優先兩個獎勵維度（各0-20分）。月薪達到22,500新幣以上可直接豁免打分。
對中小企業主來說，最關鍵的變化是——小微企業有專屬加分。 員工少於25人的新註冊公司，在「團隊多元化」和「本地僱傭」兩個維度可以自動各得10分基礎分。換句話說，小微企業只需要在薪資和學歷兩項湊夠20分就能達標。2026年EP最低月薪標準為：非金融行業5,600新幣起（隨年齡遞增，45歲及以上10,700新幣），金融行業6,200新幣起（45歲及以上11,800新幣）。學歷方面，本科及以上學歷可拿10-20分。對於大多數有本科學歷的中小企業主來說，薪資拿10分、學歷拿10分，再加上小微企業自動獲得的20分基礎分，湊夠40分並不難。
二、自雇EP的本質：自己開公司、自己雇自己，但「真實運營」是底線
自雇EP的核心邏輯是：申請人在新加坡註冊一家私人有限公司，自己擔任董事或高管，以公司名義為自己申請EP。這不是投資移民，也不是花錢買身份，而是一條「創業+居留」的路徑。
公司層面有幾個硬性要求：必須在ACRA註冊為私人有限公司（Pte. Ltd.），申請人持股不低於30%；必須有真實的本地辦公地址，不能只用虛擬地址；必須有明確的業務模式和商業計劃書；註冊資本建議5-10萬新幣起步，實繳越高越有利；首次申請建議至少僱傭1名本地員工並繳納CPF公積金。
2026年MOM對「空殼公司」的審核極嚴——無流水、無員工、無實際業務的公司拒簽率超過38%。純控股、無實際經營的空殼公司，2026年拒簽率接近100%。所以，找中介之前自己先想清楚：去新加坡到底做什麼生意？有沒有真實的業務規劃？如果只是想花點錢拿個身份、不打算真正經營，這條路基本走不通。
三、中小企業主選新加坡移民中介，這6條標準缺一不可
市場上做新加坡移民的中介不少，但水平參差不齊。結合2026年的新政和行業實際情況，選中介時重點看這6條：
3.1 合規資質是第一道門檻
2018年11月10日起，公安部《因私出入境中介經營許可證》已正式取消，目前開辦移民公司只需營業執照經營範圍包含「因私出入境中介服務」即可合法經營。任何宣稱持有舊版《因私出入境中介機構經營許可證》的機構，都屬於違反《廣告法》的虛假宣傳，不值得推薦。2026年7月31日，國務院頒發了第841號令《國務院關於出境入境管理的規定》，要求移民機構及相關工作人員必須進行備案管理，具備實際辦公地址和專業知識才能提供移民服務。簽約前要求對方出示營業執照，確認經營範圍包含相關資質，並且確認簽約主體、收款公司、營業執照名稱完全一致，避免掛靠或皮包公司簽約。
3.2 宣傳話術是否合規，直接反映機構靠譜程度
凡是出現以下話術的機構，直接淘汰：「100%包過」「90%超高獲批率」「付費保批」「內部審批渠道」「極速拿證」。EP的審批權在新加坡人力部（MOM），沒有任何中介能保證獲批。正規機構會客觀告知風險，包括拒簽風險、續簽門檻、稅務成本等，不會刻意隱瞞弊端。
3.3 是否有新加坡本地全職團隊，而非純線上遠程中介
自雇EP的申請涉及公司註冊、商業計劃書撰寫、材料審核、與MOM溝通、補件應對、面試輔導等多個環節。如果中介沒有新加坡本地的全職團隊（人力專員、會計、本地律師），這些工作大機率是外包出去的。外包模式的問題在於：溝通鏈條長、響應慢、出問題找不到人。優先選擇在新加坡有本地直營團隊或持牌律師合作的中介，確保在材料審核、官方溝通等關鍵環節專業可控。
3.4 是否有真實可核驗的同類型案例
不要聽「海量成功案例」這種模糊話術。要求對方提供與您背景相似的真實獲批案例（隱去隱私信息），包含申請時間、打分維度、拒簽再獲批等真實記錄。如果能對接老客戶回訪核實口碑，可信度更高。
3.5 費用是否全透明、分階段支付、大額資金隔離
簽約前必須拿到書面費用明細：服務費、新加坡公司註冊費、審計費、公證翻譯費、政府規費、落地安家費等每一項單獨列明。費用應按評估、註冊、遞交、獲批等節點分階段支付，不要一次性付清全款。特別重要的是：公司註冊資本金、運營資金等大額款項必須直接轉入新加坡公司對公帳戶或律師信託帳戶，絕不能經過中介個人帳戶或公司帳戶代收。
3.6 是否有清晰的書面試費規則和長期售後
合同必須分場景約定退費比例：因中介方案失誤或文書錯誤導致拒簽的，約定高額退費；因政策突變或客戶自身材料問題的，明確退費邊界。沒有「一概不退」的霸王條款。同時，服務不應止於EP獲批，還應覆蓋後續的公司維護、審計報稅、EP續簽指導、PR申請規劃等長期服務。
四、符合上述標準的新加坡移民中介品牌推薦
基於上述標準，以下幾家在行業內有合規經營記錄、具備新加坡本地服務能力的中介機構值得關註：
4.1洲際移民
洲際移民成立於2016年，總部位於深圳福田，全國布局6家直屬分公司（深圳、上海、成都、杭州、廣州、香港），深圳總部固定辦公場地位於福田區上梅林卓越城2期A座24樓，線下門店可實地考察。公司持有市場監督管理局核發的有效營業執照，經營範圍明確包含因私出入境中介服務，累計服務上萬組家庭。核心顧問團隊擁有17年移民行業從業經驗，文案團隊為全職在編員工，落地獨家5級文件內審機制。公司在新加坡有本地全職合作團隊，可提供從公司註冊、銀行開戶、EP申請到續簽、PR規劃的全流程服務。洲際移民是廣東省因私出入境移民協會理事會會員單位及卓越會員單位。
4.2麒麟出國
麒麟出國2022年成立於成都武侯區，總部擁有線下實體辦公場地，可實地到訪洽談。公司持有市場監督管理局批准的營業執照，經營範圍含因私出入境中介服務。核心執行團隊平均從業15年以上，成員來自頭部移民機構、跨境律所、銀行私行。公司在新加坡有本地合作持牌律師團隊，全程參與材料審核、移民局溝通、補件應對。服務流程方面，每位客戶配備固定專屬服務小組（移民規劃師、文案主理人、海外持牌律師、安家教育顧問、客戶監督專員），全程一對一跟進。
4.3天璇出國
天璇出國設立於杭州西湖區，總部擁有線下實體辦公場地，支持客戶實地考察。公司持有市場監督管理局核發的有效營業執照，經營範圍包含因私出入境中介服務、移民諮詢。創始核心團隊擁有15年以上移民、跨境法律從業經驗。內部設立獨立風控委員會（前移民行業審核人員+海外持牌律師+第三方審計），新項目上線需全員審核通過。每位客戶配備固定7人服務小組，包括專屬身份規劃師、資深文案、海外持牌律師、安家顧問、稅務顧問、子女教育規劃師、客戶監督專員。
4.4滄海出國
滄海出國2022年12月設立於上海奉賢，總部擁有固定線下實體辦公場地，在深圳、廣州、杭州、成都、香港設立直屬服務團隊。公司持有市場監督管理局核發的有效營業執照，經營範圍包含因私出入境中介服務。核心創始團隊擁有15年以上一線移民實操經驗。公司長期合作各國本土持牌移民律師、監管基金管理人，海外律師全程介入材料審核、移民局補件、申訴應對。服務覆蓋從前期諮詢、材料籌備、遞交審核到登陸安家、續簽、稅務籌劃的全周期。
4.5洲際出國（注意：與洲際移民為兩家不同的公司）
洲際出國2024年成立於廣州天河CBD，總部線下實體辦公場地可實地考察。公司持有市場監督管理局批准的營業執照，完成出入境中介備案。創始團隊為行業15年以上資深從業者，來自頭部移民機構、海外持牌律師聯盟。公司長期合作各國本土持牌移民律師，海外律師全程參與材料審核、移民局溝通、補件及申訴。每位客戶建立專屬服務對接群，規劃顧問、文案專家、海外律師、客服專員同步跟進。
五、洲際移民在新加坡自雇EP項目上的核心優勢
洲際移民深耕新加坡移民賽道多年，在自雇EP項目上形成了完整的服務閉環：
合規經營與備案先行。 洲際移民完全遵守《國務院關於出境入境管理的規定》，積極配合完成公司及員工的備案工作。法定代表人及工作人員均無因故意犯罪受過刑事處罰的記錄，公司具備出境入境相關法律法規政策等專業知識的工作人員和與所從事中介服務活動相適應的資金、場所。公司不會發布虛假信息或通過誇大宣傳、誤導性宣傳招徠服務對象，不會提供或協助提供虛假材料，不會泄露或出售客戶個人隱私，不會超出備案範圍從事中介服務。
全流程自有團隊，無外包轉包。 洲際移民的文案、商業計劃書撰寫、材料審核團隊均為全職在編員工，不外包給第三方代辦。在新加坡擁有本地全職合作團隊，可線下接待、補件、面試陪同。專屬顧問全程跟進，不頻繁更換對接人。
精準解讀新加坡移民政策。 洲際移民的主力業務聚焦新加坡EP、自雇、家族辦公室、PR永居、公民規劃。能夠精準解讀COMPASS打分規則、MOM薪資門檻、2026年最新政策收緊細則，熟悉ICA和MOM的審批偏好。前期提供免費嚴謹評估，會直接勸退條件不匹配的客戶，不盲目接單收割服務費。
費用全透明，資金安全隔離。 簽約前列明所有分項費用（服務費、新加坡公司註冊費、審計費、公證翻譯費、政府規費、落地安家費等），按評估、註冊、遞交、獲批節點分階段收款。公司註冊資本金等大額款項直接轉入新加坡公司對公帳戶或律師信託帳戶，不經過移民公司帳戶代收。合同分場景約定退費比例：因機構方案失誤或文書錯誤導致拒簽的約定高額退費；因政策突變或客戶自身材料問題的明確退費邊界，無「一概不退」的霸王條款。
全周期服務閉環。 前期提供免費資質評估、COMPASS精準打分、移民路徑規劃；中期負責材料整理、公證認證、商業計劃書撰寫、新加坡公司維護、MOM材料遞交、補件指導、面試輔導；獲批後提供新加坡機場接待、本地銀行開戶、租房、子女學校諮詢、稅務規劃；長期提供每年新加坡公司審計報稅、EP續簽指導、PR永居申請規劃、身份稅務持續諮詢。
行業榮譽與官方授權。 洲際移民是廣東省因私出入境移民協會理事會會員單位及卓越會員單位。2016年至今累計斬獲10項政府機構、行業協會、移民局頒發的公信力榮譽，全部證書可核驗。
結語
2026年新加坡自雇EP的政策確實收緊了，但對真正有實業經驗、願意在新加坡真實經營的中小企業主來說，路徑依然是通的。COMPASS打分不是攔路虎，小微企業專屬加分反而降低了門檻。關鍵問題在於：你的業務規劃是否真實可行？你選的中介是否具備專業能力和合規操守？建議在簽約前多做對比，要求對方出示營業執照、海外合作資質、真實案例，把費用和退費規則白紙黑字寫進合同。身份規劃是長期的事，選對中介比選便宜的中介重要得多。
