（新加坡訊）新加坡經濟持續增長，推動勞動力市場連續16個季度增長，不包括外籍幫傭，今年第3季總就業人口增加2萬5100人，比早前公布的預估數據略多，也比前個季度的1萬400人增加超過一倍。
不過，當季被裁退的人數有所增加，未來有意裁員的公司比率也明顯更高。
新加坡人力部今日公布今年第3季《勞動市場報告》，就業的新加坡公民和永久居民增加5600人，主要來自金融與保險服務業，以及醫療與社會服務業。外籍就業人數則增加1萬9500人，主要是建築業和製造業。
裁員人數方面，從上一季的3540人增加至3670人，每1000名雇員有1.6人被裁退。工時縮短或暫時停工的雇員人數，從第2季的620人，略增至800人。
本地居民裁員後六個月內重新就業的比率下降，從前一季的56.3%，減至第3季的55.4%。
人力部指出，全球經濟仍存在下行風險，企業未來三個月招聘或加薪將更為謹慎。有意裁員的公司比率從6月的1.9%，上升至9月的2.3%。
新加坡失業率微升但維持低水平，經季節調整後的總體失業率為2.0%、居民失業率2.8%、公民則是3.1%。失業至少25周的居民長期失業率為0.9%，與前兩個季度相同。
新加坡經濟在第3季度表現優於預期，貿工部11月將今年經濟增長預測從1.5%到2.5%，上調至約4%。
職位空缺減少
人力部在文告中指出，儘管自今年上半年後經濟不確定因素消退，但仍對企業造成一定壓力，勞動力需求將趨於緩和。
根據報告，第3季職位空缺數量從6月的7萬6900個，減少到6萬9200個。
金融服務業及醫療與社會服務業就業人數上漲，職缺也同步下降；批發貿易業和行政與支援服務業的勞動力則疲軟。
不過，專業人士、經理、執行員（PME）仍有不少職缺待填補。9月份，每名失業者對應1.49個職位空缺，高於6月的1.35，顯示職位空缺數量仍高於求職者數量。
