2026年，新加坡留學正式進入「質量優先」新階段。
從學生簽證到公立大學課程，從兼職打工到畢業後留新就業——7大新政密集落地。
星啟航為你逐條拆解政策變化、中國學生影響與應對策略。
01 學生簽證：全面數字化
自2026年起，新加坡移民與關卡局（ICA）對學生簽證（Student『s Pass）進行了數字化大升級：
✅ 特別提醒：短期訪問簽證（SVV）轉學生准證（STP）的緩衝期縮短至14天（原為30天）
此外，針對12歲及以下的申請者，必須額外提交完整的疫苗接種證明。
02 兼職打工：公立放寬，私立可申請
1、公立大學：
學期內每周合法兼職時間由16小時放寬至20小時，學校官方假期可從事全職工作
2、私立院校：
須提前獲得學校批准，每周兼職時間≤16小時
監管升級：所有僱主須安裝人臉識別打卡系統，工時數據實時聯網監控
⚠️ 注意：未滿18周歲不得校外打工；違規者簽證取消+遣返+不良記錄
2025年約有200人被遣返，所以公立學生必須走學校審批流程，私立學生切勿冒險打黑工。
03 公立大學：
AI必修 + 跨學科 + 擴招緊缺專業
1、AI必修化
南洋理工大學（NTU）和新加坡科技設計大學（SUTD）全面推行
所有專業學生均需學習人工智慧基礎應用
2、跨學科計劃
NTU推出「Go Beyond」計劃，允許跨學科、跨校修讀課程
3、擴招方向
NUS、NTU等公立大學AI、綠色能源、金融科技、網絡安全，國際生名額增加10%-15%
4、新增黃金專業（配合「2030綠色計劃」）
三大專業：可持續能源、碳金融、生物醫療數據分析
到2030年，綠色經濟相關崗位預計增長至20萬個，是留學生就業的「黃金跳板」。
04 私立院校：質量升級，門檻上調
PSB學院等私校：提升學術與語言要求，課程向「職業導向+高技能」轉型
SIM：新增數字營銷與金融科技專業（與倫敦大學、伯明罕大學合作）
Kaplan：引入供應鏈管理與AI商科學士課程
私立教育理事會推動「質量升級」計劃，私校正從「規模擴張」轉向「內涵建設」。選校更需專業評估，避免踩坑。
05 學費與獎學金：
差異化上漲，獎學金向緊缺領域傾斜
公立大學：學費小幅上漲，國際生年均漲幅約8%-12%
SM系列獎學金：擴大至AI、生物醫藥等戰略領域，新增「新加坡科技獎學金」
私立學生可申請「技能未來獎學金」：覆蓋50%-70%學費
鼓勵企業與高校合作設立專項獎學金，優先資助畢業後留新工作的學生
建議：提前1年準備獎學金申請材料，重點關注戰略緊缺方向。
06 就業准證（EP）：
薪資大漲，學歷+專業比高薪更重要
2026年1月1日起生效：
非金融行業：月薪門檻 5000新幣 → 5600新幣
金融行業：月薪門檻 → 6200新幣
COMPASS評估體系：NUS/NTU學歷+緊缺專業背景成為核心加分項
半導體、綠色經濟、醫療科技等稀缺人才可加分，科技類最長獲批5年期EP
僅靠高薪已難獲批，專業與院校背景決定EP成功率。
07 就業市場：
畢業可留新1年，緊缺行業享綠色通道
符合條件的畢業生可申請LTVP最長1年找工作
NUS/NTU畢業生COMPASS學歷項穩拿20分，EP獲批率大幅提升
重點扶持產業：半導體、金融科技、綠色經濟 → 簽證審批綠色通道
普通商科、文科競爭加劇，實習與專業匹配度至關重要
提前規劃緊缺專業與本地實習，才能在留新就業中占據優勢。
新加坡留學已進入「專業規劃驅動」時代
✅ 流程更高效
✅ 就業路徑更清晰
✅ 但學術、合規、專業規劃的要求全面提高
作為新加坡本地留學機構，我們能幫你：
精準匹配合規院校與緊缺專業
規劃簽證時間線與兼職/實習路徑
提前1-2年布局，順利通關簽證、升學、就業全流程
