新加坡獵頭公司Robert Walter發布了2019年新加坡的薪資調查報告。報告中指出2019年新加坡的人才需求量仍會穩步增長。基於2018年的行業招聘數據，報告指出以下行業是2019年新加坡人才需求量較大，且薪資最高的五大行業：
1
信息技術類
平均年薪：新幣8萬-45萬
2018年隨著「建立新加坡智慧國」發展藍圖的確立，和一系列相關政策的出台，政府加大了對各行業數字化的投入和扶持。各類IT專才，例如程序開發，數據分析與應用，網絡安全等人才將成為未來幾年新加坡的緊俏人才。
2019年，信息技術類人才的薪資漲幅預計在5%-15%之間。
2
金融類
平均年薪：新幣8萬-45萬
作為東南亞的金融中心，各大銀行、證券公司、以及其他金融服務公司都將他們的亞太區總部設立在新加坡。因此會計、金融專業的畢業生始終是新加坡最搶手的畢業生群體。
2019年行業對有紮實專業背景的金融專才的需求將進一步增大。薪資漲幅也預計可達到10%-20%。
3
市場營銷/商業拓展
平均年薪：新幣8萬-40萬
新一代消費者的消費習慣已從傳統的實體店購物模式轉向了線上消費，因此各個行業都面臨著營銷方式的轉型。擅長數字營銷、大數據分析與營銷的人才是目前市場上的緊缺人才，也將是未來幾年，需求量最大的人才。
2019年，市場營銷行業整體薪資水平將保持穩定不變。但是數字營銷崗位的薪資增幅將達到20%。
4
人力資源
平均年薪：新幣5萬-30萬
2018年隨著網絡公司和科技公司數量的增多，人力資源管理職位的空缺也隨之增多。公司尤其青睞同時具備一定金融常識、商業管理知識和人力資源管理才能的應徵者。未來，Robert Walter公司預估，市場對於綜合性人才的需求將不斷增大，因此人力資源管理行業的從業者不能僅限於掌握本行業的知識技能。只有儲備更多其他行業的相關知識，如金融、經濟、商業管理、科技，才能獲得更多的上升空間和更大的加薪幅度。
2019年，預計整體行業薪資水平維持不變。
5
機械工程
平均年薪：新幣5萬-29萬
石油和天然氣行業的復甦，成功地帶動了工程行業的再次發展。工程類工作職位的招聘需求小幅增加，但是大多數工程類公司尋求的是有較多行業經驗的高級人才。
2019年，機械工程類職位的薪資將保持穩定，增幅較小。
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小編在此特地為大家整理了
以上行業在新加坡高校里相對應的專業信息，
收好，不謝^^
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