（新加坡訊）新加坡交易所從下個月起強制要求上市公司在年報中披露董事和總執行長的實際薪酬和細目；最新研究顯示，此措施或會進一步提升高管的薪酬，因為企業必須調薪來留住高層員工。
根據「彭博社」報導，倫敦政治經濟學院管理實踐教授亞歷山大佩珀指出，披露薪酬的後果將會是漲薪，因為公司必須複製其他公司的薪酬結構，免得他們被沒有能力的高層拖累。
「幾乎沒有證據表明，披露薪酬細節會導致降薪。」
他以倫敦交易所舉例，在1995年落實披露高管薪酬制度後，英國富時100指數下的企業總執行長薪酬每年增長約10%，是英國國民人均收入增幅的3倍。
在美國，薪資破億的高管人數也持續增加；根據彭博薪酬指數，截至2021財年，有超過30名上市公司高管的薪資達到或超過1億美元（約4.4億令吉）。
不到40%披露薪酬
新交所早前宣布，從1月起，所有上市公司必須披露董事和總執行長的訊息包括基本或固定工資、可變動或與績效相關的收入或獎金、福利、授予的股票期權、基於股票的獎勵以及其他長期獎勵等。
新加坡最大的商業銀行星展集團（DBS Group）已披露薪酬細節，其總裁高博德（Piyush Gupta）在2021年的薪資為全國之冠，達1010萬美元（約4484萬令吉）；隨著新制度的落實，也會令公眾開始審視其他上市公司高管的薪酬配套。
在「彭博社」追蹤的103家新加坡上市公司中，只有不到40%有披露高管薪酬，當中包括泰國釀酒、奧蘭國際和雲頂新加坡。
新加坡中小企業商會會長王騰憶指出：「有人歡迎這個制度，有人必須適應它，但我們確實鼓勵提高透明化。」
他說，對於企業家來說，他們可能更傾向於將這種披露保持在更廣泛的範圍內，這是為了「競爭保密」。
新加坡薪資最高的總執行長 公司 姓名 薪資 星展集團 高博德 1010萬美元（約4484萬令吉） 豐益國際 郭孔豐 868萬美元（約3853萬令吉） 大華銀行 黃一宗 816萬美元（約3622萬令吉） 華僑銀行 黃碧娟 766萬美元（約3400萬令吉） 創業公司 利毅堅 561萬美元（約2490萬令吉） 備註：截至2021年12月底
