年輕人從小被灌輸：只要好好讀書、拚命努力，就能找到好工作、獲得財務自由。可畢業後，迎接他們的卻是低薪、高房價、與專業嚴重脫節的崗位——現實狠狠打了他們一巴掌。
一位在貨運行業乾了四年的Gen Z員工指出，與其說他們『矯情』，不如說他們『被打擊得心灰意冷』，因為從小被學校和父母『騙』了：『上大學吧，哪怕借債也要上！』結果，巨額學生貸款壓得他們喘不過氣，而工資卻連還債都困難。
他在r/GenZ上寫道：『Gen Z不是在要施捨，他們只是在爭取當年被承諾過的公平薪酬與成長機會。』
在他看來，跳槽成了年輕人漲薪的唯一出路。因為如今，待在一家公司越久，越難升職加薪——企業一心追求利潤與降本，員工的成長空間卻被無情壓縮。『說我們不忠誠？可公司自己，何嘗不是反覆裁員、換人、壓榨？』
更諷刺的是，父母和老師曾告訴他們：『追隨熱愛，就能成功。』可現實是，入門級崗位動輒加班到深夜，工資卻低得可憐，晉升通道早已被堵死。
『他們不是在躺平，而是在拒絕不公。他們要的，不過是能照顧心理健康、薪酬合理、有成長空間的工作。』他呼籲：『別再罵他們懶了，也許我們該聽聽他們的心聲——他們要的，和我們當年一樣：一個值得期待的未來。』
一位26歲的年輕人正計劃重返校園，他嘗試計算各種學位的『投資回報率』，卻發現：『現在的教育，ROI幾乎歸零了。』
另一位女孩分享道，父母心疼她：雖然工資遠超最低標準，但什麼都買不起——房價、物價、生活成本，全至少翻了四倍。而她的父母當年拿的是最低工資，卻能輕鬆買下拖車屋，後來還擁有一整畝地的老房子。
/TISG
推薦閱讀：Gen Z討論：生活成本飆升，正在重塑年輕人的居住方式
