（照片：TODAY）
自去年起，已經有超過800名中途轉業者成功通過專業人士轉業計劃，接受再培訓，勝任公司新職務。
由勞動力發展局推出的這項計劃主要是鼓勵企業採取更積極的態度，管理勞動隊伍。
其中，為了讓職員掌握液化天然氣方面的技術，勝科海事安排了大約80名職員參與有關計劃，讓他們能夠勝任新職務。
另外，職員受僱期間，勞發局也為企業提供高達9成的工資補貼。
勞發局企業發展司司長黃莉雲說，計劃也有助緩解企業裁員問題。
黃莉雲說，一些企業會直接表示，公司面臨增長放緩的困境，因此甚至考慮裁員。為此，勞發局主要是會鼓勵僱主一起合作，儘早進行規劃。
勞發局接下來也會在金融、海上運輸、能源等快速發展的領域，加大推行專業人士轉業計劃的力度。
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