同樣是在2026年5月，同一個新加坡：
一面是AI三巨頭在峰會上並肩宣布百億級投資，阿里雲拉著職總扶1000家企業學AI，整個城市燈火輝煌、意氣風發；
另一面是Meta凌晨4點的裁員郵件、Gardenia 141個飯碗消失、渣打7000人「升級」通告、年輕人拿著文憑卻難找心儀工作……
這不是互相矛盾的幻象，AI帶來的紅利與陣痛在新加坡同時存在，仿若一個硬幣的兩面。
AI浪潮勢不可擋，新加坡選擇迎頭趕上。但如何讓這股巨浪的紅利普惠到大多數勞動者，而非只讓少數人乘風破浪——這是每個政策制定者、每個企業管理者、甚至每個普通打工人必須面對的現實考題。
《經濟學人》今年5月的一篇分析提醒，各國政府應提早因應AI時代可能帶來的失業率飆升等危機，否則將付出沉重代價。
這一天，或許並沒有我們想像的那麼遙遠。
