示意圖。（圖：iStock）
民防部隊醫療隊一男主管三次在工作時非禮女下屬，罪成後被判監15個月，他不服判刑，已就定罪和刑罰提出上訴。 在上訴審理期間，他獲准保釋。
案發在2021年，為保護受害人，媒體不得報道任何可能揭露她身份的資料。
根據法網發布的判詞，被告當時是民防部隊緊急醫療服務團隊的負責人，受害人也在同一個部門任職，是被告的下屬，直接向被告彙報。被告2019年調任到受害人所在的消防局，受害人聲稱，兩人起初是上司下屬關係，後來逐漸成為較親近的同事，除工作外也會分享個人事務。
工作時非禮和性騷擾受害者
受害人供證時表示，他們開始比較熟絡後，被告在發給她的信息里會加入「擁抱」、「痛惜」和「親吻我」等字眼。
在同一個地方工作時，被告召喚她時會用手指輕拍她胳肢窩下方的身側或大腿，2021年8月17日早上，被告利用遞送咖啡給受害者時擁抱了她，那也是他第一次擁抱了受害者。這些都讓她感到不自在，但因擔心會影響工作而不敢質問被告。
8月23日早上，被告和受害者在倉庫里單獨討論工作事宜，但被告卻在進入倉庫後鎖上房門。討論結束後，他開口討要擁抱，接著上前抱住受害者，同時用雙手擠壓受害者的胸部，那也是他首次非禮受害者。被告過後又再度索抱。
受害者說她當下震驚不知該如何反應，便趕緊離開倉庫。她事後也詢問其他女同事，赫然得知有人和她經歷了同樣的遭遇。
她們於是把經歷報告給上司。後者讓她們避免和被告單獨相處。
9月3日，被告和受害人剛好同時應召乘坐救護車出勤。在一組屋的臥室里照顧一名病患時，被告假裝要從病人的床上取物，順勢用手擦過受害人的左胸。受害人同樣把遭遇告訴同事，到醫院後躲入廁所大哭。
過後，受害者在同事的建議下也把這次的經歷上報上司。9月7日，被告接到調職的通知。民防部隊展開內部調查後向警方報案。
被告被控三項非禮罪，他否認罪狀，案件經過審訊後，法官判他罪名成立。
判刑前，被告通過律師求情說他沒有預謀犯案，觸碰受害人的時間也不長，且沒直接的肌膚接觸，懇請法官輕判。
法官最後判他坐牢15個月。
《8視界新聞網》已向民防部隊查詢。
