为了遏制2019冠状病毒变种毒株在新加坡进一步传播，狮城政府实行严格的边境管制，以及加速疫苗接种工作。虽然这些措施奏效，但是一些外国专才对新加坡的旅行限制和疫苗分配感到不满，加上工作前景的不确定性，促使他们放弃本地的工作，返回他们的国家或转往其他如迪拜等金融中心继续打拼。
《8视界》报道，英国《金融时报》报道，在新加坡工作的英国籍税务顾问梅雷迪思（Tom Meredith），两个月前飞往伦敦展开短期商务行程。当时，新加坡疫情升温，政府收紧边境管制，取消了他的再入境的许可证，使得他无法返回狮城同妻女见面，被迫寄宿在英国的亲友家中长达几个星期。
上个星期，梅雷迪思终于回到新加坡，但他的家人考虑是否应该继续待在本地，而且他的5个朋友和朋友的家人，过去几个月已经相继离开。
不满旅行限制疫苗分配
一名31岁的葡萄牙籍管理顾问则说，由于旅行限制时松时紧，他不确定对未来几个月的生活会是如何，于是决定离开本地，搬回葡萄牙。
他表示，新加坡政府永远优先考虑自己的公民，对外籍人士“超级不友善”，其中一个例子就是优先让12到39岁的本地公民预约接种疫苗。
新加坡卫生部长王乙康曾在上个月29日透露，由于12岁到39岁的本地公民中，将近80%已接种第一剂疫苗或预约接种，加上疫苗供应充足，当局上星期三（30日）向非公民开放预约接种。
招聘公司：外籍人士难找工
另一方面，新加坡政府采取措施减少对外籍劳工的依赖，加强以新加坡人为核心的工作队伍，而这让一些外国专才寻找工作时面对困难。金融服务招聘公司Black Swan Group招聘员奥尔德里奇（Richard Aldridge）说，该公司两年前引进的外籍员工当中，四分之一属于就业准证持有者，不过今年已降至零。
“如果你被裁员了，而且你是一名高级董事，要找到一份符合就业准证资格的工作是非常困难的。”
搬家公司Santa Fe Relocation总经理斯隆（Adam Sloan）则认为，离开新加坡的外籍人士，目前比入境的还要多，每天迁出的家庭数量，从去年的20个上升到今年6月的30到35个。
