最近的新加坡，似乎已经逐步回到了疫情前充满活力的状态。全球外资逐步涌入新加坡，国内也有不少人才在考虑来坡工作，可以预见的是，新加坡将成为后疫情时代最热门的移民地之一，而新加坡PR也将越来越受全球人才的欢迎。
这同时也意味着，在不远的未来，将有更多人同时竞争一个PR名额。对于人已经在新加坡的SP和EP，趁早拿下PR的身份，才能避免被卷入激烈的人才竞争。
这两年原本想要来新加坡工作和留学的人们，现在因为政策的影响，受到了一定阻碍。而且不少原本计划留在新加坡的人才，最后选择离开，导致新加坡长期处于“人才荒”。而随着新加坡经济复苏的步伐逐渐加速，这下就更缺人了。和世界上其他国际大都市一样，新加坡的发展很大程度依赖于外来人才。在缺人的情况下，当然会尽可能留住已经在本地工作的人才。
新加坡还是疯狂缺人
PR申请的好时机就是现在
“缺人”可以说是一直以来新加坡贯穿始终的经济问题。在2019世界生育率排名中，新加坡排到了全球倒数第四，而且是近20年来持续下跌，没有任何缓和的趋势。与此同时，人口老龄化的问题也愈发严重，
预计到2050年，新加坡的人口的平均年龄将高达85岁，排名世界第五。在缺人的情况下，要维持新加坡在世界上的经济影响力，唯有通过尽可能多吸纳外来人才。
怎么做才能尽快拿下PR呢？
与投资移民明码标价不同，工作人士申请PR，向来都是一门玄学。
工作人士想要把PR一举拿下
关键还是在于以下两点
1.符合移民局的选择标准
新加坡总理公署部长英兰妮去年在国会表示：“新公民要不与新加坡人有家庭关系，或是在这里学习、工作或生活了一段时间。公民和永久居民的申请及遴选标准则主要根据他们是否承诺把新加坡当作家园，以及能否融入和对新加坡做出贡献。”
作出贡献其实不光是指高收入，可以是家里有小孩能够为新加坡的人口作出贡献，可以是稀缺行业人才能够为新加坡未来发展作出贡献，可以是热爱公益能够为社会作出贡献。这也就是为什么，许多高收入群体依然会被拒的原因。找到自己的优势就有可能成为申请PR的突破口。
2.拥有足够吸睛的材料是加分项
移民局一般会采用横向对比的方式，把经历、薪资、准证类型一致的申请者相互比较。移民局是不会跨级比较申请者的，EP和SP之间就不会相互比较。移民局对你的了解都是来自于提供的资料，如果只是提交官网上列出的材料，想必有很多和你条件相当的申请者。所以要让自己脱颖而出就要提前做足准备提交附加文件让移民官一眼就注意到你
比如：有分量的推荐信、做义工的经历、额外退休金账户SRS（可免税）等等。。。 这些能让移民官一眼认定申请人有意长期在新加坡生活并作出贡献，且愿意融入。
成为新加坡PR后可以享受哪些福利？
1、解决养老问题
成为新加坡PR后获得公积金储蓄户口，可享有CPF公积金储蓄（为养老金做准备）以及各种政府医疗补贴和优惠，可以通过公积金的医疗储蓄户头，来支付公立或私立医院的部分住院和手术费用，在医疗费用高昂的新加坡必不可少。
2、搞定住房问题
在华人心中，买房几乎是人生头等大事。在新加坡，只有成为PR后才有资格购买HDB，HDB是政府推出的福利性住房，价格非常低廉，有些还位于市中心地段。
另外，没有获取PR身份，就只能考虑价格高昂的Condo（私人公寓），而且现在需要缴纳额外30%的印花税，短时间内没办法回本。不仅如此，外国人购房的房贷额度相比于PR也是有很大限制的。
3、和家人团聚更容易
成为PR后，就可以帮亲戚朋友申请签证，包括Short Term Visit Pass和Long Term Visit Pass；也可以为配偶、21岁以下未婚子女申请永久居留权。
4、以低廉价格获得优质教育
新加坡的政府中小学，教学质量优越，但学位非常紧缺，为了保障本地人的权利，政府学校优先录取公民和PR，之后才会择优选择国际生。PR不会担心没有上学名额的问题。
5、人生拥有更广阔的机遇
拥有PR身份后，在新加坡的身份便不会受到用人公司的限制，可以随意跳槽了。新加坡不少岗位只招PR和公民，这是因为新加坡政府对于每家公司PR和外国员工的人数比例是有要求的。
