新加坡：根據人力部（MOM）於3月25日發布的年度職場安全與健康報告，2025年新加坡職場死亡人數降至36人，低於2024年的43人。
職場死亡率從2024年的每10萬名員工1.2人，降至歷史最低的0.96人（不包括因新冠疫情導致建築全面停工的2020年）。
2025年36起死亡事故中，有6起為工作相關交通事故，另有2起為平台工作者傷亡。
當年致死主因前三名分別為：車輛事故、高處墜落、結構或設備坍塌，三者合計占全部36起死亡事故中的28起。
建築業死亡人數居首，共13人，較2024年的20人顯著下降，且超九成死亡事故均屬高風險作業。
運輸與倉儲業位列第二，死亡7人，低於2024年的9人，且所有死亡事故均為高風險事件。
製造業死亡人數回升至4人，高於2024年的2人。
人力部高級政務部長丁內什·瓦蘇·達什在周三舉行的全國職工總會（NTUC）U Safe頒獎典禮上表示，人力部正積極評估運用視頻分析與人工智慧技術，以實時識別職場安全隱患並觸發預警。
2025年下半年，相關部門已在14個建築工地試點視頻監控系統。達什透露，待6月試點結束後，人力部將聯合建屋發展局及公共部門，推動將視頻分析系統列為公共建築項目的強制要求。
重大傷害數據
2025年共記錄586起職場重大傷害，略低於2024年的587起。本年度報告首次納入平台工作者的重大傷害數據——全年共74起。
自2025年1月1日《平台工作者法案》生效後，平台運營商被強制要求上報平台工作者的工作相關傷害與職業病，此前該類數據長期缺失。
重大傷害包括：截肢、失明、失聰、癱瘓或溺水等。
排除平台工作者後，2025年職場重大傷害率降至歷史最低的每10萬名員工15.7人（不計2020年）。
建築業仍是重大傷害「重災區」，共135起，傷害率為24/10萬，低於2024年的27.3；製造業重大傷害率也下降至27.9（2024年為28.9）。
運輸與倉儲業重大傷害達57起，高於2024年的40起；住宿與餐飲業報告57起，2024年為50起；行政與支持服務行業亦有顯著傷害案例。
達什表示，人力部已成立「平台工作者安全工作組」，成員涵蓋政府機構、平台企業、NTUC及平台工作者協會，旨在構建協同平台，全面提昇平台工作者安全。
「我們將探索強化系統激勵與保障機制，提升對不安全行為的識別與威懾，設立安全成果獎勵制度，並加強道路安全意識與規範培訓。」達什強調。
2025年全年職場輕微傷害總數達23,367起，含平台工作者；排除平台工作者後，輕微傷害總數為22,090起，較2024年的21,527起增長2.6%。
