新年長周末人手短缺 服務業者想方設法維持運作
農曆新年長周末，不少服務業者想方設法確保在勞動力短缺的情況下，依然有足夠的員工上班，以維持正常運作。
大年初一，大批人前往寺廟祈福。為確保保安措施到位，本地這間寺廟就部署了多一倍的保安人員，共達到十名保安。不過保安業者透露，要安排人手不容易。為激勵員工在佳節假日工作，業者就將日薪提高了50%。
保安公司常務董事陳李環說：「如果你有很多華族員工，農曆新年期間他們肯定會想要休假。所以當有很多人休假造成人手短缺，這肯定會給公司運作帶來嚴重挑戰。」
為確保在新年期間公共運輸維持運作，SMRT通過抽籤來規劃班表，讓巴士車長每逢公共假期都能輪流休假。
走出疫情的陰霾，這家醫院的人力短缺情況近期獲得改善。
百匯東岸醫院助理臨床護士陳玟彤說：「今年醫院聘用了更多護士，所以我在節日期間有更多的假期，有更多的時間陪伴家人親友。」
她也說由於護士們都屬於不同國籍和種族，在佳節期間能互相分擔工作量。
