美麗華酒店部分員工在酒店前合影。（圖：CNA/Tan Wen Lin）
擁有超過50年歷史的新加坡美麗華大酒店（Hotel Miramar Singapore）宣布今年10月底正式結業，受訪職員紛紛表露不舍，表示酒店的管理層、同事和客人都關係良好親如家人，在酒店工作就仿佛回到自己的第二個家。
新傳媒英文新聞網CNA報道，69歲的陳錦鳳在酒店的客房部工作了52年，到退休年齡後以合約續聘，她原本希望可以工作到75歲才正式退休，但如今酒店即將關閉，她真的非常不舍。
她說：「這些回憶都藏在我心裡，如今得放手了，真的很難過。「
和陳錦鳳一樣在酒店工作超過十年的員工共有28人。
管理層善待酒店員工
1991年開始從兼職侍應生做起的餐飲部65歲領班吳美英已在美麗華酒店工作了34年。她受訪時幾次忍不住落淚。她說上司一直善待員工，也很關心他們。她記得有次動手術後，上司還親自慰問她。
採購部門的職員Kaval Jit Kaur透露，管理層一直不斷提供機會讓職員進修提升。談到即將結業的酒店，她說：「真的很難過，這裡的老闆真的很好，無可挑剔。」已64歲的她表示，每當員工遇到個人問題時，老闆總會給予支持和關懷。
即便在冠狀病毒疫情期間，他們也彼此互相支持關懷，攜手共度難關。
酒店為員工提供合理裁員補償配套
美麗華大酒店與食品飲料及同行業工友聯合會在8月29日發布聯合聲明，宣布美麗華大酒店（Hotel Miramar Singapore）將在今年10月底正式結業，預計將有108名員工受影響。
聲明表示，酒店在決定停業前已提前與工會溝通，並展現出「高度責任感與承諾」，確保受影響員工獲得公平、尊重與有尊嚴的對待。
酒店將根據集體協議與工會規範，為員工提供合理的裁員補償配套。即使是再僱傭計劃下的員工也將獲得相應賠償，並額外向長期服務的員工發放特別補償金。
對於服務少於兩年的員工，酒店也同意發放恩惠金（ex-gratia payment）。聯合會表示，正積極與酒店合作，為受影響員工提供再就業協助。
