新加坡家族辦公室新政揭秘,2026隱藏哪些財富新機遇?

2025/12/20   •   2193閱
新加坡金融管理局(MAS)近日大幅優化了S13O、S13OA、S13U三類單一家族辦公室基金的稅務激勵計劃。此次調整聚焦簡化流程、減輕企業負擔,並增強政策靈活性。具體措施包括取消外部背調報告要求,由MAS內部審核,以及明確投資專業人士認定標準。此外,允許家族企業股權納入基金投資範圍,並持續優化稅務激勵政策,為全球家族在新加坡進行資產配置營造更友好的環境。

近日,新加坡金融管理局(MAS)正式對外發布消息,宣布對S13O、S13OA、S13U這三類單一家族辦公室基金的稅務激勵計劃實施重大優化舉措。此次優化聚焦於簡化相關流程、減輕企業負擔以及增強政策靈活度。這一調整,既是對行業長期以來訴求的積極回應,也為全球家族在新加坡進行資產配置營造了更為明晰、更為友好的政策氛圍。

取消外部背調報告,隱私與效率並重

依據最新出台的政策,新加坡金融管理局(MAS)將對家族辦公室基金的背景審核模式做出調整,具體內容如下:

原政策規定,自2024年10月1日起,所有新遞交的S13O類申請,都必須隨附一份由MAS指定的6家服務機構中任意一家出具的「合規審查報告」(Screening Report)。該報告內容需全面覆蓋家族架構、受益人情況以及資金來源等關鍵信息。

而新政策明確,自2026年1月1日起,將取消第三方出具報告這一要求,轉而由MAS內部團隊直接負責背景審核工作。並且,這一調整不僅適用於所有新提交的申請,已設立的家族辦公室基金同樣適用。

此次政策調整將帶來以下積極影響:

隱私保護升級:家族無需再向第三方機構披露敏感的家族信息,能更好地保障家族隱私安全。

成本顯著降低:不再需要支付約5000美元的報告費用,有效減輕了家族辦公室的經濟負擔。

流程效率提升:原報告流程通常需要10-12個工作日,取消第三方報告後,申請流程將更為高效快捷。

明確執行細節,提升操作靈活性

除了審核流程的簡化,MAS亦同步明確了多項執行細節,為家族辦公室的實際架構與日常運營提供了更清晰的指引。

投資專業人士(IP)認定標準更具彈性

家族辦公室須聘請至少2名投資專業人士,且其中至少1人須為非家族成員。MAS此次明確,符合要求的投資專業人士可通過以下任一條件滿足資質:

具備相關投資經驗:包括個人投資經驗,或曾在投資管理、研究分析、交易執行、併購諮詢等專業崗位任職;

持有相關學歷或專業認證:擁有會計、金融、經濟、工商管理、金融工程等領域的學士或碩士學位,或持有CMFAS、CFA等受認可的專業資格。

該定義延續了政策一貫秉持的靈活性特質,有助於家族依據自身實際狀況,組建真正具備投資管理專業能力的團隊。

2

家族經營企業可納入基金投資範圍

針對家族能否將自身經營的企業股權納入家辦基金架構,MAS給出了肯定答覆,並明確了相關規則:

允許持有且無比例限制:家辦基金可以持有家族經營企業的股權,且無最高持股比例限制。

AUM計算規則明確:這部分股權不計入最低資產管理規模(AUM)的達標要求中,但只要其屬於「指定投資」範圍,仍可計入基金總AUM,用於滿足如年度本地業務支出等其他相關要求。

架構使用限制:家辦基金不得作為任何經營性公司的內部資金管理平台使用。此外,若為S13U基金,則不可由新加坡境內的經營性公司或企業集團直接或間接持有。

這一系列說明,為那些既持有家族企業又擁有金融資產,且期望實現一體化管理的家族,提供了至關重要的合規指引,清晰界定了監管範圍。

未來持續優化

MAS在公告里清晰表明,會持續對稅務激勵計劃展開優化工作,相關修訂預計於2025至2026年這個時間段逐步推行落實。這也就表明,家族辦公室在新加坡的發展依舊能夠獲得持續性的政策扶持,並且具備較為靈活的發展空間。

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