先说个扎心的事实~不少人脑子里的新加坡投资润，还停留在投250万新币就能拿长居资格的年代。
对不起，那个时代已经翻篇了！2023年3月15日起，新加坡把全球投资者计划（简称GIP）的门槛大幅抬高，投资额从250万一口气拉到了1000万新币。
我是向老师，三地读过书的过来人。这篇不贩卖焦虑，也不替谁画饼，就把条件和花费一笔一笔给你算清楚~
先搞清楚，这条路到底是什么。新加坡投资润的正规通道，主要就是GIP，由新加坡经济发展局负责。
走通了，本人和家人可以拿到长期居住资格。但注意，这不是有钱就能买的世界公民通行证！官方更看重的是你的商业履历，以及你能给新加坡经济带来什么。
为什么要抬这么高？官方的思路很清楚，就是筛选真正能带来就业和产业价值的投资者，让人和生意都扎根在新加坡，而不是来走个过场。
第一关，你得先是个够格的老板。光有钱不行，要先过资格关，而这一关比很多人想的更难。
老牌企业主，要有至少3年的经营履历，公司最近一年营业额不低于2亿新币，近三年的平均值也要不低于2亿新币。
家族企业的二代接班人，营业额门槛是5亿新币。快速成长型公司的创始人，公司估值要在5亿新币以上。家族办公室的主理人，则要有2亿新币级别的可投资资产，而且只能走第三种方案。
说白了，这条路是给真正的大老板准备的。资格过了，才轮到选投资方案。整个流程也不复杂：先提交申请，通过评估后参加面试，再拿到原则性批准函，之后在规定期限内把承诺的投资落实。看着简单，难的是前面的资格关和后面的持续合规~
方案一，直接做生意。在新加坡新设公司，或者投资已有的公司，至少投入1000万新币，包含实缴资本。
想在首个五年之后续办再入境许可，公司要雇至少30名员工，一半是新加坡公民，其中10个得是新增岗位。这笔账不只是1000万，后面的人力成本才是长期压力~
方案二，投基金。向GIP精选基金投入至少2500万新币。好处是没有招聘要求，不用自己盯着公司运营。但这笔钱要一直放在里面，首个五年之内不能随意撤走，适合想省心、但手里确实有大笔资金的人。
方案三，设家族办公室。要在新加坡设立管理资产不低于2亿新币的单一家族办公室。其中至少5000万新币，要在批准后12个月内投到指定的几类资产里。还要增雇至少5名专业人员，其中3人得是新加坡公民。
这里顺便澄清一个常见误区。新加坡另有家族办公室税务优惠方案，管理资产2000万新币起步，很多人把它和GIP混为一谈。但那是税务优惠，不等于自动拿到长居资格，两件事要分开看！
钱的问题，不只是投资本金。很多人只盯着那个大数字，其实周边花费同样要算。官方申请费，2025年5月5日起调整为2万新币，约十万人民币上下。
找机构代办的话，还有服务费，有机构公开报价过两万多新币，各家差别不小，一定问清楚包含哪些内容。
家属申请、文件公证翻译，也是额外的开销。方案一的公司要真实运营，办公室租金、员工工资、公积金、审计会计，每一项都是持续支出。
家里有男孩的伙伴，还要留意国民服役的义务，这点别等到孩子大了才想起来~
再说一句过来人的真话。2023年那起金额高达30亿新币的洗钱案之后，新加坡对资金来源的审查明显变严了。
银行开户、资金证明、家族信息，都要层层核查，而且是持续更新。家办的审批时间，也从以前的三到六个月，拉长到了可能一年。
所以钱必须干净，资料必须经得起查！有同学会拿香港来对比。香港2024年重启的投资润计划，门槛是3000万港元，但它是投资资产，不要求你有2亿营业额的企业。两边的思路不一样，新加坡看商业实力，香港看投资资金。
选哪个，要看你自己的资产结构和未来想把重心放在哪~那问题来了：没有1000万，是不是就没戏了？也不是，但别想着走捷径。
第一种，自雇路线。自己在新加坡注册公司，请本地员工，真实经营，再给自己申请工作准证。光是2到3位本地员工的工资，一年就要10万到15万新币左右。而且工作准证的月薪门槛年年在涨，审批也越来越严。
纸面公司基本过不了，宽进严出，后面续签和申请长居都要看经营数据。第二种，100万新币左右的投资入股路线。市面上宣传得很火，但我的态度是谨慎。投入少，不代表后期续签和申请长居就稳，这里面的不确定性很大。
第三种，老老实实走工作路线。拿到雇主担保的工作准证，稳定工作一两年再考虑申请，成本最低，也最踏实。
留学路线也是一条路，在新加坡读书满两三年，通过一次国家级考试，同样可以申请~这几条路没有哪条是躺赢的，都要看你自己的资金、履历和耐心。
动手之前，先问自己三个问题。第一，我的企业和资产，真的够得上门槛吗？第二，这笔钱投进去，五年内我能不能不动它？第三，我是为了世界公民的通行证而去，还是真的打算把业务和生活搬过去？
想清楚这三点，比盲目冲动重要得多！最后提醒一句：政策调整很快，以上内容仅供参考，具体条件请以新加坡官方最新公布为准。你身边有人在研究润新加坡吗？
是投资，还是工作或者留学路线？
