这种成功率目前比较低
因为政府不鼓励从事餐饮行业的人
申请工作准证
如果是PR或者公民
那么登录BIZFILE@ www.bizfile.gov.sg/
就可以直接注册了
注册时要注意以下：
选择好公司名称
先验证公司名字
付款
一般1天就可以通过
如果可以使用
那么就可以开始注册公司
注册的时候注意选择Pte. Ltd.
注册资金是1新币起
但是为了公司的可信度
最好上报可以承受的注册资金金额
如果有问题
可以直接联系ACRA
https://www.acra.gov.sg/home/
寻找正确的营业场所
这个是最让人头疼的一步
有的人为了找location甚至花费了1年的时间
一般的寻找途径主要是以下四种：
最权威的商业地产网站
www.commercialguru.com.sg
里面的搜索比较全面
内容也很丰富
通过商业地产中介的推荐
可以在Commercialguru上面联系几个中介
有的会为你提供daily feeds
就是每天只要有合适的房间
就会发一个邮件列表给你
供你仔细选择
这个也是比较有效率的一种
报纸
比如Strait’s Times, 联合早报等
在中意的地段寻找招租的广告
甚至直接进到生意惨淡的店里
问是否要转租（慎选）
注意：在用中介找location时
要了解清楚是否需要付1个月的中介费
一般情况下是由房东来付中介费的
另外，在跟商场打交道时
要特别有耐心，尤其是热门商场
所以要保持一颗冷静的心
时不时想想静静
需要的营业执照
一般情况下需要以下几种：
Food Shop License
这个只可以在你签了
租令合同之后才可以申请
并且需要已经完成设计
Basic Food Hygiene Course
每个和食物的打交道的人都需要参加
酒牌照
需要卖酒的商家需要申请这个牌照
并且要注意不同种类的酒和营业时间
之后在CPF注册为雇主
并准备开始为交CPF而高兴
如果营业额高于100万新币
那么恭喜了
你需要注册7%的GST
招聘员工
新加坡的餐饮业者
遇到最大的挑战就是招聘
MOM已经在YOUTUBE上
花许多钱来拍教育片给本地人
解释为什么是这样
苛刻严谨的人口政策
目前限制了商家的招聘选择
但是咖啡馆还是要开的
如果是第一次从事餐饮行业
那么你的选择不多
只可以招聘PR，公民
或者是持DP的家属
招聘的薪水要符合market rate
可以在本地的招聘渠道上发广告
比如JOBSDB,STREETJOBS
STJOBS或者Strait times
招聘选择上最好要有经验
并且天生是做服务行业的
服务好的员工真得是难得
并且可以有本质性的区别
这也是为什么海底捞来了谁也挡不住
如果你的本地员工够多的话
可以开始招聘外国员工申请SP或者WP
这个比例也是因国家而异
具体可以在这里找到：
http://www.mom.gov.sg/passes-and-permits/work-permit-for-foreign-worker/foreign-worker-levy/calculate-foreign-worker-quota
最后就剩下运营和管理了
这个就看每个人的天分和经验了！
如果食物口味没问题的话
一般问题都不是太大
所以这篇文章看下来
你是不是已经打消了开店的念头了？
那么本椰的目的也就达到了
嘻嘻~
反正本椰是不做梦啦
还是老老实实搬砖去吧~
