新加坡：一名雇主在发现其雇佣的菲律宾籍家庭帮佣向非法高利贷借款后，决定将其遣返回国。据称，这一行为导致该家庭接连收到“威胁信息、没完没了的骚扰电话，甚至遭遇了肢体骚扰”。
周三（6月3日），该雇主在Facebook的“SINGAPORE TRANSFER (No Fees/SD), DIRECT HIRE & NEW HELPER”群组中匿名发帖称，她震惊地发现，帮佣在未告知家人的情况下，竟然将该家庭的详细信息提供给了高利贷者。
“我们一直把她当成家人对待，她已经在我们家工作了一年半。因为她的自尊心，她甚至没有尝试向我们借钱。直到她离开的那一天，她依然不对自己的行为感到悔恨，也没有告诉她的家人她做了什么。这太令人失望了。”
据该雇主透露，债务问题并非唯一的问题。她声称该帮佣还参与了多项“不道德”的活动。
她列举的例子包括：通过TikTok与多名外籍工人沟通、在休息日私会男性，以及在私自使用家中的洗衣液洗自己的衣服后涉嫌撒谎。
她还表示，该帮佣经常消费过度，在资金紧张时甚至会典当金饰以获取快钱。
雇主称，这些习惯导致该帮佣在短短五个月内就累积了超过1,500新加坡元的债务。
她继续写道：“坦白说，我们原本愿意允许她转职或给她一次机会，但在发现她竟然将我们孩子的详细信息和照片提供给陌生人后，这严重破坏了信任。”
由于担心该帮佣未来可能再次在新加坡寻求工作，该雇主决定发帖提醒潜在雇主。
“她提到她会尝试回新加坡工作；因此，我们写这篇帖子是希望潜在雇主能留意。”
“如果您正在考虑雇佣一名菲律宾帮佣并担心是她，请随时在评论区留言，我会私信告知她的姓名，以便您避雷。我没有在这里公开她的名字，因为公开羞辱没有意义。我们已经向人力部（MOM）更新了相关信息并报了警。”
“然而，我们并不十分确信她会被列入黑名单，因为多次致电人力部得到的答案各不相同。是的，她需要工作，但她不应该潜在地破坏另一个家庭的生活。”
“我敦促所有雇主在人力部网站上留下反馈。”
在评论区中，一名雇主表示：“很遗憾你经历了这些。我的前任帮佣也曾有过借钱的问题。”
另一位评论道：“新一代的菲律宾帮佣抹黑了她们前辈多年建立的所有良好声誉。”
第三位网友则鼓励雇主在留下反馈时更加积极，写道：
“我敦促所有雇主在人力部网站上为之前工作过的任何帮佣留下反馈。请包含您的联系方式，以便未来的雇主可以进行背景调查，”强调了在雇佣前进行妥善参考核实的重要性。
“无论正面还是负面反馈都请提供，提供证明可以帮助新雇主做出更明智的决定。”
根据新加坡人力部（MOM）的规定，家庭帮佣被禁止向非法高利贷借款。被发现从事此类活动的人员可能会被永久禁止在新加坡工作。
