线上分享 看了今年投行咨询录取名单,NTU才是最后赢家

2022/01/25   •   4788阅
南洋理工大学QS全球排名持续上升,同时The Economist给南洋商学院的综合评分非常高!想知道NTU毕业生如何实现年薪百万的目标呢?本文深入探讨投行、咨询、MBB等行业,分析了薪资、行业发展、以及未来职业发展方向。还邀请到经验丰富的港式投行副总裁、MBB导师分享求职攻略,助力同学们规划大学生活,实现梦想职业!

南洋理工大学今年的QS全球排名持续上升至了全球第12!

同时,The Economist给南洋商学院的综合评分中,薪资涨幅、MBA前/后工资都给出了>100分的超高分,由此可见NTU毕业生个个都是未来可期啊!

/www/orgs.pro/web/images/image/1688/16882984.avif

眼看南洋学子在求职市场越来越吃香,这些毕业后立马年薪百万的优秀学长学姐们究竟选择了去哪里工作呢?他们又是如何做到兼顾学业和求职,才能事业学习双丰收呢?

投行&咨询,年薪百万的NTU人求职首选

对于NTU的学长学姐来说,求职的首选莫非是投行和咨询间的选择。

为什么大家都爱去投行/咨询工作?

薪资高:世界顶级投行给到第一年入职的 Analyst 年薪是18万美元,约为114万人民币;第三年升到 Associate 最高能到手40万美元,约为255万人民币。国内投行新人的年薪也能拿到30-50万。

MBB对本科/研究生毕业的entry level平均起薪35-45万,每2-3年翻一倍。按照这种增长速度,不超三年,就可跨入年薪百万的人群。

对不同专业学生友好:投行招聘不限制专业,不论是商科背景还是文科、理工科背景都有机会进入投行;咨询公司对专业也没有要求,招聘流程也不涉及到具体的专业知识。

投行和咨询所承接的项目也是横跨各行各业,所以他们也更会欢迎拥有不同专业背景知识的人才。

/www/orgs.pro/web/images/image/1688/16882985.avif

图片来源于网络

成长性高:项目制工作让员工接触新行业并快速上手,同时可以深入接触公司内部规划,得以了解社会经济体运作的背后机制。从外,投行和咨询的员工有很多机会接触到各行各业高层,一毕业就可以和很有经验的 leader 和企业高层进行直接的交流和学习

未来发展跳板:经过投行洗礼的毕业生,能够练成了“十八般武艺”,使他们在离开投行/咨询之后,也会有非常好的发展方向。

去 PE/VC 等其他金融领域做行业调研、企业尽调

投身各大企业,从事 Corporate Development 或 Finance 方面的工作。如公司 CFO 、独角兽公司战投部总监、上市公司董秘等

还有一部分人在投行&咨询积攒了一定的经济基础,也锻炼出一些独特视野,会选择自己创业。抑或是加入创业公司,以合伙人的角色参与商业决策与管理

扫描下方二维码,即可

加入 【小坡岛金融咨询抱团群】

/www/orgs.pro/web/images/image/1688/16882986.avif

欲戴皇冠,必承其重。无论是投行还是咨询,无论在英国还是国内,招聘对院校、GPA 、校园经历、实习经历都有很高的要求。

为了帮助同学们更好规划大学生活,确认求职方向与地区,特别邀请了亲学长超过8年工作经验的香港顶尖投行副总裁MBB导师,为大家带来 【就业申请指南系列讲座】

讲座嘉宾

Dennis

Vice President / Superday Interviewer

目前就职于 TOP 3中资投行 HK Office VP,曾就职于 Deutsche Bank HK Office

拥有超过8年投资银行工作经验

参与的 IPO 及二级配售项目总融资规模超80亿美元

参与的 M&A 交易总额超260亿美元

T学长

IBD Offer Holder

目前就读于 NUS

斩获 TOP Bulge Bracket Summer Intership Offer

曾在 TOP 中资券商及买方实习,深度参与多个A股,港股 IPO 项目,拥有丰富的行研经历

Melody

MBB Interviewer

目前就职于 MBB Shanghai Office

参与过多个 CDD 项目及战略规划项目,主要覆蓋消费、TMT、汽车等行业

讲座精彩看点

Part 1

Singapore vs HK vs Mainland,三地求职对比

职业规划:Singapore vs HK vs Mainland,该如何选择求职地点?

­行业分享:Singapore vs HK vs Mainland 的投行业务发展、公司文化及个人晋升空间

面试经验:Singapore vs HK vs Mainland 面试官更看重 candidates 什么品质?

Part 2

投资券商大起底

新加坡有哪些投行值得投递?合资券商发展如何?

Tier 1 vs Tier 2 投行业务规模有何差异?

投行有多香:hours和pay, work和life是否能够balance?

投行招聘标准:怎样的candidates更受hr喜欢?GPA, 证书,etc.

Part 3

“卷王” MBB 上岸学姐咨询全分享

Tier 1 vs Tier 2咨询公司有哪些?该如何准备才能进顶尖咨询公司?

­咨询行业薪资大揭秘:hours 和 pay 是否成正比?Bonus 如何算?

­4类Market Sizing,6类Case题型如何突破?

­咨询暑期实习申请流程?做过多少个 case 才算充分准备?

免费报名通道开放中

新加坡时间 2022年1月30日 22:00,

讲座启动!

扫描下方二维码

回复关键词【NTU】

即可0门槛参与讲座

向 NTU 优秀前辈学习百万年薪之路

/www/orgs.pro/web/images/image/1688/16882987.avif
/www/orgs.pro/web/images/image/1688/16882989.avif

及时获取本站更新:

设为 Google 偏好来源

2025年新加坡公立大学就业报告:大厂缩招,哪些神仙专业依然“薪酬拉满”?

2026/06/03   •   87阅

NUS vs NTU vs SMU,到底怎么选?

2026/06/04   •   326阅

高考倒计时!想申请新加坡NUS和NTU的高三家庭,这两件事必须马上弄明白

2026/06/04   •   494阅

NTU官宣新学院GIFTS!专攻AI与金融科技

2026/06/03   •   245阅

当中资大厂集体“搬家”新加坡,留学生的泼天富贵终于来了!

2026/06/04   •   1458阅

国大法学院免费送AI工具!新加坡这样应对AI冲击,赢在起跑线!

2026/06/03   •   330阅

NUS三位青年学者斩获新加坡教育部重磅研究奖

2026/06/04   •   333阅

多数科系大学毕业生收入不如预期 分析师:应调整预期

2026/06/03   •   1298阅

新加坡硕士,到底水不水?我用3个维度拆给你看

2026/06/04   •   333阅

AI在NTU:不只是发论文,更是新校园日常

2026/06/04   •   82阅

他,前NTU高材生,幕后操盘新加坡最大庞氏骗局!被罚2个多亿新币!

2026/06/03   •   5347阅

NTU学者海峡时报发声:新加坡转型,别落下任何一个打工人

2026/06/04   •   84阅

2026新加坡EP大改|最低薪资+加分项+政策趋势,一篇讲透

2026/06/03   •   1061阅

钱不再是唯一!新加坡求职者心态大变:灵活办公竟成仅次于薪水的“刚需”

2026/06/03   •   168阅

NUS出分:官方政策指导,Fail变Pass!

2026/06/04   •   250阅

NTU联手新加坡电信,AI研究喜提“最强大脑”

2026/06/03   •   246阅

NTU研究揭示:全球劳工权益正被系统性侵蚀

2026/06/03   •   167阅

留学新加坡一年花费全拆解:比你想的贵,也比你想的值

2026/06/03   •   651阅

新加坡留学真相 | 学历提升+身份规划双通道

2026/06/03   •   487阅

官宣!三大巨头同一天押注新加坡,上千打工人却突然收到裁员邮件

2026/06/03   •   6723阅

学生挤破头都要进的新加坡“神仙学校”!到底凭什么让全球家长疯狂?

2026/06/04   •   332阅

新加坡在全球初创生态系统蝉联第四!

2026/06/04   •   166阅

新加坡读研 vs 香港读研,我为什么选了新加坡?

2026/06/04   •   325阅

留学新加坡 | 选校先选课!一文搞懂新加坡IB/AP/A水准,择校不再纠结

2026/06/04   •   170阅