本地2011年至2021年的整體通脹平均是1.05％，今年的整體通脹預計達6％。
低收入雇員的收入和中位數相比，差距進一步縮小。今年收入最低20％雇員的收入實際增長4.8％，占收入中位數的比重從2021年的0.53增至今年的0.55，是2004年以來最高水平。
政府關注提升低薪雇員的薪金，通過勞資政三方的努力如漸進式薪金模式，我們取得了成果，低薪雇員的收入增長更為強勁。話雖如此，提升低薪工人有賴整個社會。
在今年年底推出漸進式薪金標誌，以及政府在2022年至2026年提供的漸進式加薪補貼計劃，將能進一步協助低薪雇員漲薪。
從趨勢來看，接下來收入增長仍會超過通脹。
根據報告，本地居民就業率也繼續超越疫情前水平，15歲及以上者就業率達67.5％，高於2019年6月的65.2％，在經濟合作與發展組織（OECD）成員國中排名第三。
由於經濟增長、疫情相關的臨時工作減少和勞動市場緊缺，從事合約或臨時工的雇員比率從2021年的11.8％跌至11％。
同時，安全距離大使等臨時工作減少，導致15歲以上居民勞動參與率略跌至70％。隨著人口老齡化，人力部預計勞動參與率的增長將放緩。
儘管勞動市場有所改善，經濟仍可能受到通脹和地緣政治的影響。
