新加坡：本周二（9月8日），總理黃循財宣布，從10月15日起，政治任職者的薪資將最高上調9%。這意味著最低級別的部長年薪將達到約120萬新元。
這是自2011年以來部長薪資的首次上調。他指出，在過去的15年里，部長的薪資已落後於私營部門和公務員體系，並補充說，目前一些高級常任秘書的薪資甚至高於部長。
黃循財總理在提交政府對獨立審查委員會的回覆時宣布了這一決定。該委員會此前建議，將最低級別部長（MR4級）的基準薪資從110萬新元提高到180萬新元。
根據委員會的建議，其他政治任職者的薪資、國會議員的津貼，以及總統、議長和副議長的薪資調整也將從10月15日起生效。
總理澄清說，政府並非一次性直接調整至新的基準薪資，而是對政治任職者進行一次最高9%的單次調整，且該漲幅並不適用於所有人。
他表示：「每位任職者的調整幅度將取決於個人情況，包括績效以及上次薪資調整的時間。」
他還強調，此次加薪關乎新加坡的未來，即未來的總理是否能「繼續有現實的機會說服優秀的新加坡人……挺身而出，為新加坡打造一支一流的團隊」。
公共服務協調部長陳春星在演講中表達了同樣的觀點，他認為新加坡需要在政治服務的精神與確保能夠履行此類職責的人才庫保持充足之間取得平衡。
他表示：「我們希望能夠告訴優秀的新加坡人：『新加坡需要你，雖然政治服務涉及犧牲，但它不會讓你和你的家庭付出不合理的代價』。」
這位部長補充說，維持一個能確保優秀新加坡人投身政治服務的體系，才是「對新加坡負責的做法」。
他向去年12月成立的審查委員會表示感謝，該委員會成員包括私營部門代表，他承認他們的任務並不輕鬆。
