新郵政集團總裁馮行偉（左）和財務長葉彥杉（右）。（圖：新郵政網站）
新加坡郵政宣布解僱總裁等三名高管的職務，並指他們在處理內部調查時，出現嚴重疏忽。對此，總裁馮行偉和財務長葉彥杉發表聲明表示，解僱毫無根據，在程序上也不公平，並且堅決否認關於他們嚴重失職的說法。
新郵政前天（22日）在提交給新加坡交易所的文件中指出，公司今年早些時候接到舉報報告，稱國際電子商務物流包裹業務不受監管後，隨即展開調查。
據了解，被解僱的三人包括集團總裁馮行偉（Vincent Phang）、財務長葉彥杉（Vincent Yik），以及國際業務部執行長俞立 （Li Yu），他們被指在處理有關舉報的內部調查時出現嚴重疏忽，而在星期六（21日）被終止職務。
針對這起事件，馮行偉和葉彥杉前天（22日）發表聲明說，他們不同意董事會解僱他們的決定，並對此感到失望。「我們的立場是，此次解僱毫無依據，在程序上也不公平。」
兩人指出，根據公司政策規定，獨立的獨立集團內部審計（GIA）負責調查所有舉報的個案，而他們已盡職盡責地將個案提交給集團內部審計來展開調查，並且提供了開展調查所需的空間和自由度。
「董事會稱，我們沒有考慮這起事件中的重要事實。事實是隨著時間的推移而發展的，未能立即建立因果關係和影響。我們在尊重正在進行的獨立調查的同時，也根據當時向我們提出的事實回應了問題。在確定了相關性和影響後，我們就立即採取了行動。」
馮行偉和葉彥杉也強調，兩人堅決否認任何關於他們存在嚴重疏忽、行為不當，或試圖在任何時候歪曲事實的說法。
「我們在新郵政任職期間，始終以公司的最佳利益為重，以最高的領導和管理標準來要求自己，並將對任何相反的指控進行追索。」
兩人補充，基於事實真相和程序不公平，他們將對終止職務一事提出強烈抗議。
