新加坡：副總理顏金勇近日表示，經濟成長未必再帶動就業機會，此番言論引髮網上熱議，不少網民呼籲應落實「本地人優先」的政策。
顏金勇於1月30日（星期五）舉行的中期檢討會上發表講話。他同時擔任經濟策略檢討（ESR）工作的主席，指出由於人工智慧（AI）、地緣政治和競爭等因素，未來實現經濟增長將比以往更具挑戰性。
「今天的環境已大不相同。這是一個全新的、改變中的世界，」他強調，「我們不能再假定經濟增長就一定能創造就業。」
他進一步指出：「因此，我們必須特別關注就業機會的創造，並確保所創造的職位是適合新加坡人的優質工作。」
顏金勇表示，新加坡政府必須「加倍努力」，支持國人持續提升自我，讓他們為AI、就業及未來做好準備。
然而，有關就業創造的討論迅速在網絡上引發擔憂。部分網民認為，政府的警示顯得空洞，因他們正面臨生活成本上升、住房壓力以及就業競爭等現實困境。
儘管承認副總理所提及的全球逆風，仍有網民直言：「但本地人現在已在苦苦掙扎」，並呼籲政府應加快落實「真正以本地人為先」的政策。
另有聲音質疑：「究竟有多大的提升空間？」他們指出，問題不僅在於學歷或技能認證，更在於企業因僱傭本地人成本較高而縮減人手。
「我不確定真正的解決方法是什麼……是增加新加坡本地與外來人才配額，還是減少整體移民？但目前這種脆弱的平衡正迅速走向崩解。」一名網民如此評論。
也有人反問，為何新加坡人總是被要求「做好準備」，卻從未正視外籍人士是否正在取代本地人的崗位。
一名看似無奈的網民則表示：「聽起來好像什麼都無法保證。」
ESR委員會提出7項建議，確保新加坡經濟增長與國人就業
根據通訊及資訊部（MDDI）發布的媒體資料，五個ESR委員會在中期檢討中提出了七項建議，旨在保障新加坡的經濟成長，並為國人創造優質就業機會。
建議內容包括：
延續並確立新加坡在全球關鍵增長領域的領導地位，包括製造業中的半導體、醫療、特種化學品和航空航天等領域
積極把握量子技術、去碳化和太空科技等新興機遇，推動全經濟突破性發展
確立新加坡為人工智慧領導國，打造以AI賦能的經濟體系
加強城邦與全球市場的連通性，更積極支持企業拓展海外業務
擴大在更能抵禦全球變動的領域中的優質職位，提供高質量就業機會
通過賦能本地勞動者持續進修與再培訓，使終身學習成為現實
為企業提供實際支持，協助其主動應對轉型挑戰
欲查看ESR委員會提出的完整建議，可點擊此處。
