（新加坡訊）大換血！總理黃循財強調更新團隊至關重要，人民行動黨來屆大選將有逾30名新人出征，受訪觀察家指出，如此一來整體團隊的人員更動或超過四成，相信黃循財認為組成5G領導層宜早不宜遲。
人民行動黨秘書長、總理兼財政部長黃循財昨日宣布已經敲定來屆大選准候選人名單，每個選區會陸續公開陣容。
這有別於之前曾在總部公開競選團隊以及著重介紹新人的作風，但黃循財說參照2015年大選時透過各選區介紹准候選人，認為著重團隊的方式效果不錯，因此決定沿用。
值得關注的是，黃循財透露，行動黨這一次將推出超過30個新面孔，是近年來最多的一次，其中包括具潛力、可能成為下一代領導核心的人選。他們包括來自公務員體系的，以及私營企業、律師、醫療和學術界等領域的人才。在2020年大選推出了27名新人，而之前的前兩屆則分別有24名新人。
全球局勢不明朗，被問及為何選擇在這個時刻更新團隊而不是以更穩定和資深的團隊競選，黃循財表示，一旦錯過就需要再等5年，屆時想要更新團隊會變得更艱難和緩慢。
「長遠來看，我覺得這不利於我國，或許接下來5年沒事，但（實際上）我正把更多挑戰存放到未來，所以我寧願保持穩健的更新節奏。」
新加坡管理大學楊邦孝法學院副教授陳慶文受訪時分析，在2020年大選，93個議席中，83名行動黨候選人贏得議席。
其中，有4名議員包括總統尚達曼、前交通部長易華仁、前議長陳川仁以及前淡濱尼集選區議員鍾麗慧仁因不同因素離職。這意味著來屆大選，行動黨陣容或有超過40%的准候選人是新人。
對於這樣的策略，陳慶文認為所推出的准候選人，年齡介於30至40多歲，這顯然是重點，並認為黃循財想強調組成5G領導團隊宜早不宜遲。
此外，對於千禧和Z世代的年輕選民而言，陳慶文認為這年齡層的准候選人，對他們較具號召力。
觀察家：黃循財以革新姿態帶領行動黨迎接新挑戰
觀察家指出，黃循財更新團隊，既是對新人的信任，也是對未來的布局。
陳慶文分析，來屆大選中，新人參選比例較高，這體現了黃循財作為新任秘書長，以革新姿態，帶領行動黨迎接新挑戰。
陳慶文指出，黃循財或認為，世界正邁向全新的全球秩序，政府的最高人員質量舉足輕重。
