想要在新加坡长居
就必须要有一个代表自己身份的证件
比如公民证、居住证、工作准证
而其中最大众的就要数工作准证了！
当然，这也是最容易拿到的
（图:来源自网络）
但在容易拥有的同时
也是很容易失去滴！
这几大雷区
踩一下，不仅工作准证被取消
甚至还会面临永禁入境工作的风险！
非法集会
举行集会、游行、示威未依照法律规定申请或者申请未获许可,或者未按照主管机关许可的起止时间、地点、路线进行,又拒不服从解散命令,严重破坏社会秩序的行为是非法集会、游行、示威罪。
非法集会在世界各国都是极力禁止的行为
而在新加坡的外国人
是不允许干涉新加坡的政治
也严禁将自己国内的议题带到新加坡
如有违法，会遭到警方逮捕
随时有可能取消工作准证
并遣返回国
（图:来源自网络）
非法打工
在新加坡，学生打工是有着严格限制规定的。只有年满14周岁、持有合法学生准证、并且在规定机构学校就读的全日制学生，才可以进行在读兼职。
很多在新加坡的学生
“身在曹营心在汉”
不满足要求却拿着学生准证非法打工
一旦被发现
很有可能被取消学生准证
得不偿失
（图:来源自网络）
材料作假
在新加坡送报虚假材料，一旦被发现，就将被遣返回国，且永久禁止入境工作。
很多人为了拿到一张工作准证
铤而走险，提供虚假材料
然而却捡了芝麻丢了西瓜
最终不但没有工作机会
还将面临罚款、监禁或两者兼施的惨痛代价
（图:来源自网络）
逾期逗留
工作准证失效后，一般有一个月“过渡期”，持有白卡（DE Card）的外国公民依旧可以在新逗留。
不过，到期后要是还滞留
就将触犯新加坡移民条例
一旦定罪会被处以罚款、监禁甚至鞭刑
有了这个案底
别说申请工作准证
再次入境新加坡都是难上加难了！
（图:来源自网络）
体检不通过
新加坡对于外国员工接受身体检查的规定是相当严格的，体检项目主要是肺结核和HIV。
新加坡的雇主必须在
外国员工抵达新加坡两周内安排体检
如果不体检或是体检没有通过
都会被遣返回国
（图:来源自网络）
WP怀孕
根据新加坡人力部有关条例，持有WP的外籍人在新加坡不可怀孕生子，如果要和新加坡公民/PR结婚，也必须得到人力部批准之后才能注册结婚。
所以，一旦违反条例怀孕了
准证将会被取消
如果已经生下孩子的
母子将会被遣送回原籍国家
（图:来源自网络）
以上雷区看似比较大众
但也不要掉以轻心
一旦踩了任何一个
在新加坡辛苦这么久得到的工作准证
Welcome to Singapore !
新加坡值得一赞！
