新加坡全球创业者计划(GFP)正式启动,一文看懂申请条件与优势

2025年04月25日   •   171次阅读

2025年4月22日,新加坡经济发展局(EDB)正式启动全球创业者计划(Global Founder Programme,简称GFP),向全球顶尖创始人发出邀请。无论你是连续创业者、科技巨头的核心成员,还是专注前沿科技的创业先锋,GFP都将为你打开一条通往新加坡——乃至世界舞台的“快速通道”。

新加坡长期以来被视为亚洲创新创业的战略高地。根据EDB最新发布的数据,2013年至2023年间,新加坡完成了亚太地区最多的区域总部设立项目,拥有超过4,500家科技初创企业、500家风险投资公司和220家加速器,创新生态系统活跃度位居全球前列。

此次GFP计划的启动,不仅彰显了新加坡对全球顶尖创业者的高度重视,也释放出一个强烈信号:新加坡不仅欢迎优秀项目落地,更愿意成为它们走向全球的起点。

我们将为你详细解析:

GFP计划的背景与核心目标;

谁可以申请?顶尖创始人的三大典型画像;

创业者能获得哪些落地与发展支持;

GFP如何成为链接新加坡与全球的战略平台等

01 全球创业者计划(GFP)深度解析

新加坡经济发展局(EDB)推出的全球创业者计划(GFP),旨在吸引全球优秀创业者,借助新加坡在科技、研发和人才方面的优势,在本地设立和拓展新兴企业,并迈向全球市场。

该计划最早于2025年2月18日由新加坡总理兼财政部长黄循财在财政年预算案中正式提出。

他指出,许多具潜力的初创企业由跨国公司或富有经验的企业家创办,而经发局与这些主体保持着密切联系,因此希望通过GFP进一步吸引全球创业力量,推动更多高质量项目在新加坡落地。

随后,在2025年4月22日,GFP正式开放申请。EDB发布通告,宣布计划全面启动,向全球创始人发出邀请,并承诺提供从企业设立、团队组建,到战略辅导与市场拓展在内的一站式支持,助力他们在新加坡发展壮大。

02 申请资格:面向全球顶尖创业者

GFP主要面向以下三类创业者:

1 成功创始人

定义:曾创立并成功将初创企业扩展为全球业务的创始人。

简单解读:拥有从0到1的创业经验,能够独立或领导团队打造具有全球影响力的企业。曾推动公司实现大规模融资(如风险投资或私募股权投资),或达成重要里程碑(如IPO、并购或显著市场份额)。项目通常已实现国际化拓展,覆盖多个市场。

背景解释:这类创业者通常是连续创业者(serial entrepreneur),具备丰富的行业洞察力和执行力。他们熟悉初创企业的成长路径,能快速适应新加坡的商业环境并推动新项目发展。

典型案例:William Tanuwjaya:Tokopedia的联合创始人,将一家印尼电商初创企业发展为该国最大的科技公司之一,后与GoJek合并成立GoTo集团,市值数十亿美元。他现专注于消费科技领域的下一代创新。

2 跨国公司或科技独角兽的关键员工

定义:曾在知名跨国公司或科技独角兽中负责开发主要新产品或业务线的高级人才。

简单解读:在全球知名企业(如谷歌、亚马逊、Stripe等)或独角兽公司(如Grab、Airbnb)担任过高级职位,如产品总监、业务部门负责人或技术主管。直接参与过亿级用户产品或业务线的设计、开发或推广,具备将创新转化为商业成果的能力。有跨国团队管理经验或推动区域市场增长的成功记录。

背景解释:这类候选人虽非公司创始人,但在复杂企业环境中积累了深厚的技术和业务经验。他们熟悉全球产品开发流程、市场本地化和组织协作机制,具备将成熟经验应用于初创项目的能力。

3 深科技创始人

定义:在医疗保健、硬件、人工智能、绿色经济等领域取得强劲商业进展的初创企业创始人。

简单解读:项目涉及前沿技术,如生物技术、清洁能源、机器人技术或先进制造,且已实现初步商业化(如获得专利、签约客户或显著收入)。创始人能将技术转化为市场认可的产品。在行业内有一定影响力,如获得权威奖项或被知名机构认可。

背景解释:深科技企业通常聚焦于解决全球性难题(如气候变化、医疗挑战),与新加坡推动“技术驱动型经济”的国家战略高度契合。GFP为此类创始人提供研发资源、产业对接和全球网络,助力其项目实现快速成长。

典型案例:Phil Inagaki,曾联合创立Polyera,一家半导体材料初创企业,后成为柔性电子领域的全球领导者并被收购。2023年,他在新加坡创立Amperesand,致力于电网基础设施解决方案,利用AI和硬件技术推动绿色经济。

申请资格总结

GFP核心在于吸引拥有成熟创业经验、全球视野与技术创新能力的人才。无论是连续创业者、大型科技公司的高管,还是深科技领域的技术领军人物,申请者须具备以下特质:

能推动高潜力项目落地;

能为新加坡创业生态带来显著价值;

能提交详实的创业履历、商业计划与成就证明。

03 支持措施:从落地到腾飞的全方位赋能

GFP为创业者提供了从企业设立到市场拓展的全方位支持,确保他们能够在新加坡顺利落地并快速发展。简单来说,GFP的支持主要分为这是三个阶段:Start(启动)、Build(建设)、Accelerate(加速)。

Start(启动):了解新加坡并融入

01▍沉浸体验新加坡,开启创业探索之旅

GFP为被选中的创业者提供专属签证通道,其中包括高度灵活的ONE Pass,该签证有效期长达五年,允许创业者自由创办、经营或受雇于多个企业,无需反复申请工作准证。

ONE Pass的优势包括:

高度灵活的工作安排:签证持有人可同时为多个公司工作,且更换职位时无需重新申请准证。

豁免招聘审查要求:不受compass打分和《公平考虑框架》中对招聘广告的限制。

家庭友好政策:配偶可通过申请工作同意书(Letter of Consent)在新加坡合法工作;子女及其他家庭成员可申请家属准证(DP)或长期探访准证(LTVP),实现全家共同落地与生活。

▍构建人脉,接入全球创始人网络

加入GFP后,创业者将成为一个由全球创始人组成的高端社群的一员。EDB为成员量身打造专属活动,包括:

创始人论坛:聚焦前沿趋势与产业洞察;

闭门会与交流活动:促进与投资人、战略合作伙伴、行业顾问之间的深度交流;

定向对接资源:已有创业者通过这些活动实现了获得投资、任命董事会成员及拓展新客户的里程碑。

▍全面导航,助力商业与生活融合

为了让创业者无忧落地,EDB提供一站式资源导航服务:

商业探索支持:引导创业者全面了解新加坡的营商环境、政策体系与融资渠道;

生活配套指引:提供关于教育、住房等方面的个性化建议,帮助家庭快速适应新生活;

数字资源工具包:涵盖法律法规、注册流程、市场调研等核心信息,助力高效决策与执行。

Build(建设):快速组建团队并启动

02▍组建高效团队

GFP为联合创始人和关键员工提供签证申请支持,助力创业者迅速搭建核心团队。

合资格的联合创始人可申请Tech.Pass,该签证为期两年,可续签,持有人可同时创办和运营多个科技公司,亦可担任雇员、顾问、讲师或投资人。

Tech.Pass也允许为配偶、子女及父母申请家属准证(DP)或长期访问准证(LTVP)。团队其他关键成员则可通过Employment Pass(就业准证)顺利落地。

例如,由Grab前高管Reuben Lai创立的Arkadiah,专注于构建自然技术平台,致力于东南亚自然资本的恢复与管理。在GFP的支持下,Arkadiah在新加坡设立总部,快速汇聚来自新加坡、印度、德国、瑞典和美国的跨学科国际人才,体现了新加坡作为全球人才汇聚地的独特优势。

▍获得战略资本

GFP为创业公司对接包括企业集团、区域风投、家族办公室和SG Growth Capital在内的多元化战略资本网络。SG Growth Capital由EDB Investments(EDBI)和SEEDS Capital联合设立,具备丰富的资源和行业影响力。

显然,新加坡凭借其高质量人才储备、便捷的融资渠道及全球连接优势,已成为构建全球化企业的优选之地,而GFP更进一步巩固了这一生态。

▍加速产品市场契合度(PMF)

GFP助力创业者与潜在客户建立联系,推动技术与解决方案的试点落地。对于符合条件的试点项目,创业公司还可申请EDB提供的政府资助。同时,GFP将为部分具有高潜力的企业配备“Venture Builder”(企业建设者)团队——这些全职支持人员将协助企业优化业务战略、验证商业模式、提升运营效率。

以网络安全公司FailSafe为例,在EDB Venture Builder的协助下,公司明确了问题与解决方案的匹配点,制定了高效的市场进入策略,并通过深入的用户调研优化了产品定位,最终促成了多个概念验证合作(POC)项目,加速实现产品市场契合。

Accelerate(加速):快速扩展

03▍量身定制的市场拓展支持

GFP为具有高成长潜力的企业量身定制市场拓展计划,协助他们快速进入新市场、拓展客户资源,并寻找志同道合的渠道合作伙伴。EDB团队将与企业紧密合作,基于企业目标和产品特性制定有效的市场进入和增长策略。

▍提升企业全球知名度

GFP助力企业提升在潜在客户与高端人才群体中的曝光度。EDB通过自身拥有超过23万粉丝的社交媒体平台及合作网络(包括Gold House、Founders Forum、Global Finance & Technology Network等)展示入选企业,扩大品牌影响力,加速市场认知。

▍获取多层次的政府支持计划

随着企业规模的增长,GFP企业可进一步探索由EDB提供的能力建设、技术研发及人才培养等支持计划。EDB还将协助企业对接新加坡本地及区域内旨在推动科技和商业生态发展的其他政府计划和资源平台,助力企业持续成长与创新。

此外,为确保每家入选企业都能获得最大程度的支持,GFP采取小规模、精细化的项目运营机制。EDB团队将根据企业的不同发展阶段、战略方向与项目契合度,灵活匹配资源,提供最具价值的定制化扶持方案。

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