明年招募前景趋软 约八成雇主有意加薪派花红

2023/12/13   •   1627阅
新加坡明年第一季度招聘前景趋软,但仍有高达八成雇主计划为员工加薪或发放花红。交通、物流和汽车业招聘前景最强劲,其次是通讯服务和金融房地产。 79%的雇主计划加薪3%-5%,84%雇主计划发放花红。了解新加坡最新招聘趋势,把握职业发展机会。
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(新加坡讯) 一项调查显示,新加坡明年第一季度的招募前景趋软,但仍有约八成雇主有意为员工加薪或派发花红。

人力资源公司万宝盛华集团对来自9个行业的525个雇主进行调查后发现,仅29%的雇主有意在明年第一季度增聘人手,年比下跌4个百分点、按月下滑7个百分点。

交通、物流和汽车业的招募前景最强劲,达到44%。这主要是因为航空旅游和物流服务需求强劲。

排在第二的是通讯服务,达43%;金融和房地产排第三,达39%。

另外,79%的雇主有意为员工加薪至少3%,大部分有意加薪3%到5%之间。

84%雇主则有意派发平均一个月或更多的花红,但这个比率年比下降了3个百分点。

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