新加坡訊：一位新加坡男子原本已下定決心遞交辭職信，卻在收到一份『略高於平均』的績效評估後，開始動搖了。
他在本地論壇發帖坦言，根據他所了解的情況，這份績效評級很可能帶來『略好一些的加薪』，遠超同期入職但評級較低的同事。
這位員工已在公司工作三年，離職念頭根深蒂固，主要源於工作環境『時而極度有毒』。他描述自己的工作既高壓又耗神：周末加班是常態，每一項任務都需經過『多層審批』。更別提因崗位高度保密，必須遵守繁複的流程與限制，讓他感到『精疲力竭』。
「說真的，之前我就已經在偷偷投簡歷了，因為實在被榨乾了，壓根沒打算長期留下。可現在績效一出來，居然不差，我突然開始懷疑：要不要再忍一忍，再撐一陣子？」他寫道。
「現在我陷入兩難：一邊是依舊令人窒息的環境，另一邊卻是實在不賴的加薪和體面的績效——也許，現在離開，反而虧了？」
他向網友求助：你會選擇『留下熬過去』，還是繼續尋找新機會？
「先把其他工作申請起來再說。」
評論區里，多位網友力勸他別貿然辭職。一位用戶直言：「現在行情這麼差，邊留邊找才是王道，哪有什麼糾結？不找到下家，千萬別裸辭！」
另一位補充：「怕什麼？一邊上班一邊投簡歷，有好機會就走，根本不用過度焦慮。」
還有人強調財務安全是關鍵：「依我看，先算算存款，等攢夠了再走！別讓衝動毀了你的安穩。」
另訊：一位求職者在面試中遭遇CEO當面「暴擊」——對方直接甩話：「你要是沒自信，就趕緊滾！像你這樣的人，永遠別想翻身，就等著窮一輩子吧！」
這名應聘者原本申請的是銷售崗位，面試初期竟意外順利，誰料最後環節竟被高層當頭潑了一盆冷水。
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