說起新加坡的清廉，那是舉世聞名，但如果要問新加坡為什麼清廉，大多數人卻是只知其一，不知其二了。在亞洲經濟中，「關係」或賄賂往往是完成工作的唯一途徑。大多數企業家一想到要與這些國家不擇手段的官員打交道就不寒而慄。新加坡恰恰相反。這個國家幾乎沒有腐敗，因為--
a) ，大多數政府官員的收入都很高，
b) ，對腐敗的懲罰非常嚴厲，
c) ，這個國家的創始人前總理李光耀先生(Lee Kuan Yew)為道德上的正直樹立了很高的標準，並以身作則領導國家。
所以，如果你在新加坡成立公司，你可以放心，你不會受腐敗官員的擺布，你的事業會因其自身的優點而成功或失敗。
新加坡政府的廉潔形象享譽世界，在有關國際組織的歷年調查中，均名列前茅。香港政治及經濟風險諮詢機構(PERC)年度報告也把新加坡被評為亞洲最清廉經濟體。亞洲政經風險顧問公司（PERC）《 亞洲政府管理效率報告》顯示，新加坡被評為亞洲經商環境中官僚作風最少的地方。廉政教育成效顯著根據國際反貪污組織「透明國際」公布的最新廉潔排行榜，新加坡上升三個名次，成為全球第三大清廉國家。
進入21世紀以來，在全球著名的「國際透明組織」和總部設在香港的「政治與經濟風險諮詢機構」的調查中，新加坡在全球最廉潔政府的排名中分列第五和第一，在國際上贏得了誠實、廉潔政府的聲譽。
新加坡政府在1959年自治和1965年建國初期，貪污現象猖獗，滲透社會各個層面。但到了二十世紀七十年代後期，僅用了不到二十年時間，就已經轉變成為一個廉潔的政府。這其中新加坡政府在全社會大力開展的廉政教育功不可沒。
廉政教育的內容：
新加坡政府對公民從青少年時期就開始進行廉政意識教育。政府在中學普遍設立了廉政和反貪污課程，使青少年認識到腐敗是嚴重的社會罪惡。
針對社會的不同行業和不同階層，新加坡政府則有針對性地採取舉辦講座、展覽等，還會通過報紙、電視等多種媒體進行反覆倡廉的教育，努力在全社會形成共同的廉政文化意識。
同時，新加坡在廉政教育上還十分注重道德教育，通過中華傳統道德教育提高公職人員的自律能力，從思想上抵制、杜絕腐敗的念頭，樹立和培養廉政觀念。
新加坡政府教導全民要中庸、團結、安分守己、克己奉公等。每年，政府都要發起「禮貌月」活動，各領域、各行業的所有公民都要學習和遵守禮貌用語和文明規則。
廉政教育的對象：
新加坡的廉政教育強調全民教育、早期教育 。新加坡廉政教育的對象不局限於公職人員，也不僅針對成年人，而是對全體公民。新加坡貪污調查局組織編寫了針對不同教育對象特點的專門教材，分別在政府部門、企業、學校、社區等開展反腐反貪教育。例如：在中小學就有由貪污調查局統一編寫的廉政教材，並規定課時。貪污調查組還不時邀請中小學生去參觀座談，通過各種形式，從小就教育孩子必須通過努力工作獲得他們該得的，而不能通過其它卑劣違法手段獲得。
對公務員的廉政教育則是通過定期的培訓來進行的，以此樹立和培養廉政觀念。新加坡還專門設立了公務員學院，新招聘的公務員必須首先接受訓練，學習《公務員行為指導手冊》，新上任的公務員必須書寫本人宣誓書。在職的公務員每年都必須進行負債宣誓、財產與投資宣誓，以及至少100個小時的學習時間，參加反貪腐講座，不斷提高綜合素質。對高級公務員，貪污調查局將會通過邀請他們參加反貪腐座談研討會，以及送到美國等已開發國家進行專題學習培訓的方式展開教育。
廉政教育的實施：
在廉政教育的實施中，不僅僅是職能部門在抓，而是整個社會都在抓廉政教育。作為公務員，特別是執法機構的公務員，其領導經常會向其灌輸反貪防腐意識，社區領袖、執政的人民行動黨基層領導，不時也會在社區、基層組織通過圖片展覽、廉政 講座等形式開展廉政教育。就連私營企業也會通過工會組織開展有關的教育。
對普通國民的教育則主要通過媒體向公眾昭示政府懲治腐敗的決心和力度，形成強大的輿論力量，使人不想貪、不敢貪。
新加坡政府對貪污賄賂等不廉潔行為絕不容忍，由此在全社會形成了明確的道德準則，使廉潔勤政不僅成為公職人員的直覺行動，而且成為民眾評價政府及其公務員的基本標準。
在新加坡嚴打貪污腐敗現象的同時，國際國內環境的日益好轉，讓這個城市國家迎來了千載難逢的發展契機。建國之初的新加坡抓住了西方產業轉移的機會，發展勞動密集型產業，同時儘可能地發掘地理位置所賦予的港口優勢。在積累了一定的資本以後，新加坡將發展目光投放到金融市場。通過市場和政府的雙重介入，新加坡逐漸建立起一個高度自由且開放的金融市場。在「經濟自由度指數」地區排行榜上，新加坡高居全球第二。 新加坡還是全球聞名的低稅天堂，無股東分紅稅、資本利得稅，無遺產稅。個稅最高22%，有效稅率平均4-5%。實行區域性徵稅也就是說不對海外收入徵稅，絕大部分商品零關稅。企業每年需繳納17%的企稅。新公司前3年有相應的稅務減免，3年後可以跟新加坡企業局申請相應的中小型企業運營津貼和福利。以月薪8000新幣計算，年薪96000新幣，每年只需繳5075新幣（≈25375人民幣）個稅。企業（2019年開始註冊的公司）首10萬新幣可納稅的收入，4250新幣稅收。有效稅率在4.25%。
新加坡政府廉潔帶來的好處是全方位的，高效率的政府機構讓新加坡在政治、經濟、文化、社會等領域碩果纍纍。要知道，新加坡地緣狹小、資源匱乏，這樣的環境下從東南亞各國中脫穎而出，不得不讓人讚嘆。要想成為新加坡永居或者新加坡公民並不難，為什麼？近幾年新加坡移民政策開始有所鬆動，想要獲得新加坡綠卡的方式越來越多。相比其他傳統移民國家，永居身份之前之後都需要滿足相應的居住要求才能維持身份，後續才可以申請入籍；新加坡官方規定持有永居PR２年即可全家申請入籍，且無移民監。新加坡入籍條件比較簡單，只要符合一定的要求並且對新加坡做出貢獻都可以申請入籍。這也是很多朋友會選擇移民新加坡的原因之一。
正是因為新加坡政府的廉潔、務實、高效和關注民生，在面對疫情時，嚴格執法更是得到了完整的貫徹。從疫情爆發至今，新加坡政府的每條防疫措施都堪稱完美，被世界衛生組織，哈佛大學，中國等公開表揚。新加坡偵測冠狀病毒更是達到「黃金標準」！全島有900多間檢測診所，全球偵測能力也不過才只占了新加坡的38％。政府不惜花費將近600億新幣全力援助抗疫為保企業、保工作、保將來，新加坡政府清楚地知道，只有讓人民安居樂業，才能在重大課題上凝聚國民共識，才能集中力量去實現國家目標。
了解以上信息後，是不是對新加坡有了全新的看法，下面給大家介紹新加坡創業移民（就業准證）的條件。
以國內商業背景和高管經驗為依託，來新加坡成立新公司，申請人以自雇的形式去到新加坡公司擔任管理職位並申請新加坡自僱工簽。在新加坡創業後銜接移民的條件簡單，靈活的申請及續籤條件，持有高管工簽滿2年可申請新加坡永居身份，持有永居2年可申請新加坡入籍。EP人士可為配偶和子女申請家屬准證、父母申請長期簽證，實現短時間內一家三代移居新加坡。
新加坡創業移民申請要求：
1. 任職或持有一家公司（不限中國）：該公司成立至少3年，近一年的營業額在500萬人民幣以上；
2. 申請人大專或以上學歷、接受非全日制（需學信網認證）大專以下學歷，需有投資經商經驗或特殊成就；
3. 申請人在任職或持有的公司（不限中國）內擔任高級管理層/股東至少1年以上。
4. 申請人將前往新加坡設立新公司並自雇為高管職位，每月薪資不低於6000新幣。
備註：
1) 新加坡新註冊的公司，可以由申請人100%持股；
2) 新加坡公司運營範圍與母公司相關；
3) 配偶和子女可獲得家屬准證DP；
4) 新加坡無行業限制，但是有部分行業是需要申請經營許可的，我們不建議該業務作為新加坡公司的註冊運營業務（申請經營許可的手續將延長整個申請周期，如無經營許可則代表無法經營，影響EP申請）
移民新加坡為什麼選環球？
（1）申請人簽約後最關注的的就是自己的申請進度，費用清單，申請資料，後續的服務。而這些也恰恰是我們最關注的。
（2）環球出國彙集行業內專業技術團隊打造了VIP會員中心。實現了服務全面線上化，零時差，自助查詢。申請進度可通過官網登陸查詢。每一份資料清單詳細完整。每一筆費用明細清晰明了。7*24小時一對一專人服務。全程VIP微信群為客戶答疑解惑。每一步的注意事項，面試流程，體檢醫院，登陸輔導一應俱全。
（3）完善的反饋通路，建議直達總經理。客戶可根據情況更換負責人，定製化服務。
※本文中所涉及的政策、條件、周期、費用等內容如有變化，以申請時最新內容為準。
