新加坡讯：在一份在线论坛帖文中，一位刚毕业的大学生透露，她目前的月薪仅为2000新币（未扣除CPF），这一数字再次点燃了网友对毕业生起薪的热议。
她在 r/askSingapore 发帖表示，自己拥有商科本科学历，目前正从事一份短期合同工作。起初，她对这份薪资感到满意，但最近看到新闻称，多数领域的大学毕业生月薪已突破4000新币，她开始怀疑：自己是不是太轻易地降低了期望？
“我看到新闻说，包括商科在内的各专业毕业生，起薪普遍超过4000新币。我是不是在‘贱卖’自己？目标是不是定得太低了？”
她坦言，自己投递的职位薪资区间大多在2000至3000新币之间，还频繁申请兼职与临时岗位——这些岗位的月薪普遍在1000至2000新币。
“我总觉得，那些高薪、高职位的岗位竞争太激烈了，每个招聘网站上的职位都有成百上千人申请，而我性格内向、大学成绩平平，根本没信心去争取更高的薪资。”
尽管如此，她仍好奇：是不是只有她一个人这样找工作？
“其他新加坡人也是这样找工作的吗？你们的最低薪资期望是多少？尤其是商科毕业生？非商科、理工科、理工学院和ITE毕业生也欢迎留言分享你们的经历！”
在评论区，许多网友纷纷回应，发现自己的起薪竟与她惊人地相似。
一位本地大学“一等荣誉”毕业生写道：“我也是2000新币起步，但工作轻松、压力小，还能远程办公，我知足了。”
另一位2012年毕业的经济学毕业生回忆道：“我当年起薪2500新币，那时候这已经是‘低配版’了，同学们都冲着3000新币去。”
还有人分享：“我也是2000新币左右，但能学到真东西，对长期发展太重要了。”
一位2015年入职的毕业生更感慨：“读完这篇帖子，我才觉得自己‘正常’了。媒体总说毕业生月薪5000+，可现实是，我当年以本科生身份拿到2300新币，那在当时都被认为是‘低薪’，只能一步步往上爬。”
更有资深职场人鼓励她别灰心：“别被起薪吓倒！不同行业起薪差异巨大，年增幅也紧贴市场。你现在拿2000新币，不代表未来还是这样——我当年也是2000新币起步，13年后，现在已是年薪15000新币的财务总监。”
另讯： 一位求职者近日在社交媒体上吐槽，如今的面试质量越来越“烂”。
3月5日，他在 r/askSingapore 发帖抱怨，许多面试官对候选人的时间与努力毫无尊重，行为“极不专业”。
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