馬來西亞爆發離職潮,都來新加坡了!周五起,陸路返新無需申報

2022/04/16   •   7129閱
新馬通關後,馬來西亞人才流失潮引發關注。隨著通關便利化,新加坡招聘市場需求旺盛,大量馬來西亞員工及專業人士積極尋求在新加坡的工作機會。新馬雙方勞動力市場競爭加劇,新加坡積極補充勞動力資源,而馬來西亞則面臨人才流失挑戰。新馬通關後,雙方人才市場備受矚目。

自從4月起,新馬通關以後。 每周的大士、兀蘭關卡恢復了以往熱鬧,排隊人龍又重現,兩地老百姓都是喜氣洋洋。

新加坡當局樂見其成,還額外免了從馬來西亞陸路入境新加坡的一個手續:

明天(4月15日)起,新加坡公民、PR以及長期准證持有人,如果是疫苗完全接種者,入境不用再填電子入境卡。

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省了一道手續,就等於給越堤族們大開方便之門。 因為最近頻繁往返新馬的人實在太多了,不僅如此,還會更多。

新馬關卡進出便利,越來越多馬來西亞小夥伴想要來新工作了~

馬來西亞爆發離職潮?!

新馬通關明起更便利

今年,新加坡經濟復甦。

本地製造業、建築業、批發與零售貿易和交通與倉儲領域以及資訊通信、金融與保險和專業服務都在增長。

住宿與食品服務、房地產、行政與支援服務等領域也在增,年比增長達3%,比前一季度的1.6%要高。

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圖源:VASANTKAMAL

於是原本很多疫情期間,辭職回馬的人,又開始動了返新工作的心思。

不僅如此,因為新馬通關重新變得便利,馬來西亞當地在職員工,以及應屆畢業生在做打算。

新幣兌馬幣現在已經1:3.13。

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環境更好,發展前景更好,薪酬更高,匯率也好。

再加上現在新加坡招聘市場也一派欣欣向榮。

有所需有所求的情況下,馬來西亞出現更多新加坡工作的求職者。

根據馬來西亞當地人才招聘諮詢公司Jobbuilder的創辦人謝女士透露:

她們公司從2022年1月起,平均每月收到30家新加坡公司在他們的網絡平台的人才招聘申請。

「新加坡此時需要大量的員工,除了召回之前辭職的大馬前員工,也不斷徵召工作新血。」

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其中特別是新加坡的製造業跟餐飲業,堪稱是急缺人。

以生產操作員或工程師助理為例,月薪可能不超過2500新,但還是很多人需要。

事實上,據人才招聘公司透露,新加坡公司的薪酬漲幅約為10%-15%,不算大幅增長。

馬來西亞的餐飲業也缺人,他們為了留人也在提高薪資。

只是再怎麼提高,也比不過匯率差。在這種情況下,還是有很多馬來西亞人去新加坡。

而且這次離職潮的牽涉行業不僅僅是餐飲跟製造。

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一些專業人才,也流向新加坡。比如資深會計,疫情時新加坡公司開出3000新條件。

通關後,為了吸引人才提高到4000新。薪酬豐厚,自然多的是人趨之若鶩。 還有一些行政文員,酒店人員等等,也碰到類似差不多的情況。

有的員工可能3月就入境新加坡面試,4月通關後辭職就來新了。

也有的還沒有找到新加坡工作,有意向就先辭了馬來西亞的工作,打算來新慢慢找。

所以,相當於新馬通關後,馬來西亞還沒看到大波新加坡遊客入境,本地人才就先流失了。

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圖源:lifestyleaisahongkong

而對於新加坡來說,勞動力資源得到補充,再加上10人社交聚會放寬,基本趨勢向好。

同時,因為關卡繁忙,新加坡當局才宣布免了完成疫苗接種程序的新加坡公民、永久居民、長期准證持有人的電子入境卡健康申報程序。

這樣一來,是為了給通關流程減負。對每天需要往返新馬的工作者及留學生們最為方便。

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圖源:SCMP

不過,入境者需確保「合力追蹤」或HealthHub應用中的接種狀態顯示為「完成接種」。

如果不是在新加坡打的疫苗,首次入境得提前在網上提交數碼接種證明,或者到人工通關櫃檯出示紙質接種證明。

另外,上述放寬對於這三類人不適用:

1)沒有完成疫苗接種

2)其他旅客

3)航空、海路入境新加坡的人

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但無疑接下來會有更多馬來西亞人湧入新加坡。

本地人才市場招聘,在今年這個復甦年,無疑會變得更為激烈?

椰友們,你們認為呢?

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