新加坡
招聘公司麥可·佩奇（Michael Page）最近公布的薪資基準2019年報告顯示，過去12個月新加坡對科技相關的職位需求增長了20％。
該報告指出，新加坡對專業電子商務，數字營銷和數據科學人才的需求很大，但供應短缺，公司尋求能夠在預測技術顛覆者的同時推動數字戰略的領導者。
根據該報告，技術部門中薪酬最高的角色包括首席技術官，平均月薪為22,000新幣，其次是IT主管或IT安全負責人，平均收入為18,000新幣。
與此同時，在數字領域，電子商務總監平均每月收入23,000新幣，而數字營銷總監平均每月收入18,000新幣，一名員工處理用戶體驗網絡分析，包括SEO（搜尋引擎優化）或報告稱，SEM（搜尋引擎營銷）每月收入約9,600新幣。
「對利基技能的需求以及不斷發展的技術前景正在發生巨大轉變。與此相符，在類似行業轉換工作崗位時，工資增長的預期對於技術人才來說約為12-20％，而10-15數字人才的百分比，「報告解釋說。
雖然數字化轉型是持續關注的焦點，但網絡安全是許多組織改進運營技術的能力，並且對IT安全角色以及數字化轉型主導的技術角色存在巨大需求。
此外，研究表明，29％的新加坡專業人士會轉換工作崗位以發展新技能，而60％的求職者對就業市場持積極態度。
