一、項目介紹
新加坡是目前做護士出國工作較為穩定的一個國家，從2004年至今基本無變動，每個月新加坡護士局都會組織新加坡護士證考試，每年都會有醫院固定來華組織面試，招聘中國護士。新加坡護士招聘項目最大的優點是便捷、成熟，護士只需通過現場的面試和筆試即可被錄用，持SP簽證（新加坡技術類工種工作簽證，可申請永久居留及移民）赴新加坡工作。護士將獲得1-2年的僱傭合同，期滿可續簽。新加坡國家環境優美，氣候宜人，且以英語為主，對於想要尋求海外工作經驗的護士來說無疑是個不錯的選擇。
二、護士分類
新加坡護士主要分為三類：
第一類是護士，即註冊護士(RN/SN，Registered Nurse/Staff Nurse)。
第二類是登記護士，又稱入圍/助理/登記護士(EN/AN，Enrolled Nurse/Assistant Nurse)。
第三類是護理員(HCA，Heath Care Attendant)。工作職責基本等同於助理護士，但在許多方面受限，如只能送病人到手術室，不能從手術室接病人回病房，偶爾可外出去取藥取血。
新加坡RN和EN都是SNB(新加坡護士局)註冊的正式護士，只是級別和職責或崗位不同。
註冊護士的月薪加各種補貼約為2000新幣，摺合人民幣約為10000元;登記護士月薪加各種補貼約為1500新幣，摺合人民幣約為8000元。
三、招聘要求
1．40周歲以下（條件優秀者可適當放寬），護理專業畢業，具備一定英語基礎。
2．登記護士: 專科及以上學歷，護士證註冊滿一年及以上，就職單位需有100張以上的床位。
3．註冊護士: 本科及以上學歷，護士證註冊時間滿三年及以上，就職單位需有200張以上的床位。
四、項目優勢
1. 門檻低，大專及本科學歷護士均可申請此項目
2. 直接與僱主簽約，辦理流程簡單
3. 前期花費低，英語程度要求較低，適合入職時間不長，對後期收入要求不高的護士。
4. 新加坡護士項目可作為赴美工作的跳板，如護士自身條件尚不滿足美國要求，又急於出國，可以選擇新加坡項目作為過渡。
五、辦理流程
